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Administrateur / Administratrice système informatique (H/F)
Résumé du poste
Modèle de travail
Présentation du poste
Rattaché(e) au Responsable infrastructure systèmes et réseaux et au sein d'une équipe de 11 collaborateurs(trices), vos missions seront les suivantes :
- Assurer la réalisation de projets systèmes et réseaux selon les besoins et priorités.
- Garantir la disponibilité, l'intégrité et l'amélioration du Système d'information.
- Maintenir et améliorer l'ERP, les logiciels métiers et l'Active Directory.
- Assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions.
- Optimiser le réseau et assurer le suivi de la sécurité.
- Monter et configurer les matériels d'infrastructure (serveurs, switchs, baies).
- Installer, paramétrer et déployer des logiciels et applications.
- Prévenir et réparer les pannes (systèmes et réseaux).
- Assurer le support utilisateur de niveau 3.
- Gérer les droits d'accès aux serveurs.
Compétences requises
- Maîtrise de Microsoft Exchange et Active Directory.
- Connaissances en bases de données (Oracle, MySQL, MSSQL).
- Maîtrise des systèmes d'exploitation (Windows Server, Linux).
- Connaissance des serveurs Web et applicatifs, technologies RDS.
- Maîtrise de l'architecture réseau, firewall, switch, Wi-Fi.
- Expérience en virtualisation (VMware est un plus).
- Connaissance des risques de sécurité et procédures associées.
- Maîtrise des langages de script (PowerShell, etc.).
Profil recherché
- Formation Bac +4/5 en administration systèmes et réseaux.
- Première expérience réussie sur une fonction similaire souhaitée.
- Bon relationnel, autonomie et adaptabilité.
Avantages
- Poste en CDI.
- Possibilité de télétravail (1 à 2 jours par semaine).
- Prime de participation, carte tickets restaurant.
- CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux, événements).
A propos de Start People
Start People vous accompagne dans votre parcours professionnel en CDI, CDD ou Intérim. Nous privilégions les relations humaines et proposons des missions adaptées au sein de nos 19 000 entreprises clientes.
Start People étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
