Gestionnaire de paie (H/F)

À propos de SKILLS Recrutement | Intérim

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maîtrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.

SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France. Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

• Comptabilité & Finance
• Assistanat & Office
• Audit & Expertise Comptable
• Supply chain & Achat
• ADV & Relation client
• RH & Juridique
• Ingénierie & Technique

Description du poste

Dans le cadre de son développement, notre client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine basé à Mayenne, recherche un(e) Gestionnaire de paie en CDI. Le poste est proposé avec une rémunération comprise entre 25 000 € et 33 000 € brut annuel selon profil et expérience.

En tant que cabinet de recrutement implanté à Rennes, SKILLS accompagne ses partenaires dans l'identification de talents qualifiés, en privilégiant une approche personnalisée et durable. Rejoindre notre client, c'est intégrer une structure dynamique, reconnue pour la qualité de son accompagnement et son environnement collaboratif.

Au sein du pôle social, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille clients multi-conventions, avec l'appui d'outils performants, notamment le logiciel Silae.

Vos missions principales :

• Gestion d'un portefeuille d'environ 300 bulletins de paie mensuels
• Collecte, saisie et contrôle des variables de paie
• Établissement des déclarations sociales (DSN)
• Suivi administratif des dossiers salariés (entrées, sorties, contrats)
• Conseil de premier niveau auprès des clients sur les problématiques sociales
• Veille réglementaire en matière de droit social et paie
• Participation à l'amélioration continue des process internes

Le poste offre également la possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine. Vous évoluez dans un environnement structuré, avec des perspectives d'évolution et un accompagnement adapté à votre montée en compétences.

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable, et souhaitez aujourd'hui rejoindre une structure vous permettant de consolider votre autonomie et votre expertise.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer un volume de dossiers conséquent tout en maintenant un haut niveau de qualité. Vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de piloter vos missions de manière autonome.

Compétences requises :

• Maîtrise des techniques de paie et des déclarations sociales
• Expérience en environnement multi-conventions
• Bonne connaissance du logiciel Silae appréciée
• Capacité à gérer un portefeuille d'environ 300 bulletins
• Aisance dans la relation client et sens du service
• Respect des échéances et gestion des priorités
• Esprit d'analyse et capacité à sécuriser les données traitées
• Discrétion et respect de la confidentialité

Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuve de professionnalisme et d'un excellent relationnel, vous permettant d'accompagner efficacement les clients dans leurs problématiques sociales.

Vous recherchez un environnement de travail stable, bienveillant et stimulant, dans lequel votre implication sera valorisée et où vous pourrez évoluer sur le long terme. Votre capacité d'adaptation et votre engagement feront la différence dans la réussite de vos missions.