Gestionnaire Paie confirmé F/H

Page Personnel accompagne un cabinet d'expertise comptable situé sur le secteur de Lesquin dans sa recherche d'un Gestionnaire paie confirmé F/H.

Présentation du cabinet

Cabinet comptable accompagnant principalement les petites et moyennes entreprises ainsi que les professions indépendantes. Il propose des services en comptabilité, fiscalité et gestion sociale, avec une approche de proximité et un suivi personnalisé des clients.

Il se distingue notamment par son excellente connaissance du tissu économique local et sa volonté d'apporter des conseils adaptés aux enjeux de ses clients.

Missions

Au sein de l'équipe social et sous la responsabilité du Responsable Paie, vous intervenez sur les missions suivantes :

• Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie
• Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation et des conventions collectives
• Contrôler la conformité des paies et sécuriser les process
• Gérer les soldes de tout compte
• Assurer les déclarations sociales (DSN) mensuelles et événementielles
• Rédiger les contrats de travail et avenants
• Assurer le suivi des entrées et sorties (embauche, DPAE, affiliations, radiation)
• Suivre les absences (congés, maladies, accidents du travail, maternité...)
• Gérer les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance)
• Conseiller les clients sur les aspects sociaux, paie et droit du travail de niveau 1
• Assurer une veille sociale et informer les clients des évolutions réglementaires

Environnement technique

• Logiciel : Silae
• Multi-conventions

Profil recherché

Pour une bonne intégration sur ce poste, vous disposez à minima :

• d'un bac +2 en RH / Paie
• d'une expérience de 5 ans dans un environnement multi-conventionnel

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap. Votre candidature est traitée en toute confidentialité.

Avantages

Le cabinet propose les avantages suivants :

• Contrat de 35H
• Horaires 9H-17H
• 1 jour de télétravail
• 13e mois
• PPV
• Pas de fermeture annuelle
• Travail à la confiance