Senior Financial Planning Analyst (FP&A)

Résumé du poste

Paris
Business Analyst

Modèle de travail

Hybride · 2 jours à domicile
il y a 3 semaines
Description du poste

About GitGuardian

GitGuardian est une scale-up mondiale de la cybersécurité, basée à Paris, New York et Boston. Parmi nos premiers investisseurs, on compte le co-fondateur de GitHub, Scott Chacon, ainsi que Solomon Hykes, co-fondateur de Docker. Des sociétés de capital-risque américaines et européennes de premier plan ont également investi dans GitGuardian.

GitGuardian est à la pointe de la sécurité des identités non humaines, offrant des solutions complètes allant de la détection des secrets dans le code, aux outils de productivité et aux environnements, en passant par la remédiation, l'observabilité et la prévention proactive des fuites. Nos solutions sont déjà utilisées par plus de 700 000 développeurs dans le monde !

Nous avons récemment clôturé une levée de fonds de 50 millions de dollars en série C ! Cette étape importante reflète la force de notre trajectoire de croissance et notre ambition de mener le prochain chapitre de la cybersécurité d'entreprise.

Votre équipe et votre mission

Au sein de GitGuardian, le département Finance est une petite équipe (4 membres) mais à fort impact, dédiée à assurer la fiabilité et à faciliter la prise de décision pour la direction. Nous agissons comme un catalyseur de croissance, en construisant l'infrastructure qui permet à l'entreprise de se développer à l'échelle mondiale tout en assurant des opérations durables dans tous les départements.

L'équipe : Yohann (Directeur Financier), Thomas (Responsable FP&A), Andrea (Responsable Comptable).

Rattaché(e) au Responsable FP&A, vous serez le partenaire financier de référence pour toutes les équipes business. Dans ce contexte allégé, votre priorité sera de construire et d'exécuter, en structurant nos processus de planification financière, en délivrant des analyses pointues et en assurant que la direction dispose toujours de la visibilité nécessaire pour prendre les bonnes décisions. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes Comptabilité et Opérations, et aurez une réelle appropriation des livrables financiers clés, avec un impact direct sur notre capacité à faire évoluer nos opérations de manière axée sur les données.

Vos principales responsabilités seront :

Planification et Analyse Financière

  • Maître des Données Financières : Vous serez responsable de la maintenance de notre data lake financier, de la préparation des rapports financiers mensuels et de la gestion des synchronisations budgétaires avec les parties prenantes clés pour découvrir des insights et susciter des actions.
  • Champion de la Prévision : Vous dirigerez nos efforts de budgétisation, de re-prévision et de planification à long terme, y compris les analyses de scénarios et de sensibilité, fournissant la feuille de route financière pour notre prise de décision stratégique.
  • Croisé des KPIs : Vous serez le gardien du suivi de notre ARR, assurant la fiabilité de notre métrique phare et donnant aux équipes business des données financières fiables et exploitables.

Reporting de Performance et Stratégique

  • Initié Stratégique : Vous construirez et enrichirez continuellement nos tableaux de bord de performance, du suivi des effectifs et des coûts cloud à l'analyse commerciale plus large, tout en cherchant toujours à ajouter de nouvelles dimensions et à fournir des insights plus approfondis à notre équipe de direction.
  • Reporting Investisseurs : Vous préparerez et structurerez le matériel financier pour les mises à jour des actionnaires, en assurant la clarté et l'exactitude des chiffres présentés.

Transformation des Processus et Automatisation

  • Processus et Automatisation : Vous concevrez et construirez de nouveaux processus FP&A à partir de zéro, en tirant parti de l'IA et de l'automatisation pour éliminer les flux de travail manuels et stimuler l'efficacité et la scalabilité.
  • Outils et Insights : Vous contribuerez activement à l'évaluation comparative de notre stack d'outils FP&A et piloterez la migration vers une solution EPM qui répond à nos besoins tels que les données en temps réel, l'analyse multidimensionnelle et l'accès granulaire adapté aux bonnes parties prenantes.

Collaboration Interfonctionnelle

  • Catalyseur de Collaboration : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres équipes pour identifier les opportunités de croissance commerciale et comparer nos performances aux normes de l'industrie.
  • Support aux Projets Stratégiques : Vous agirez en tant que partenaire financier de confiance pour les responsables de département, en apportant une visibilité financière, en conseillant sur leur trajectoire et en les orientant vers les options les plus pertinentes pour GitGuardian.

Vous

Si vous pensez correspondre à au moins 70% de ces critères, postulez !

Voici ce que nous considérons comme essentiel pour réussir dans ce rôle :

  • Maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
  • Un diplôme de Master en Finance/Audit
  • 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire
  • Compétences avancées sur Excel ou Google Sheets avec une modélisation, une analyse et une rigueur éprouvées
  • Connaissance approfondie des principes comptables
  • Mentalité tournée vers l'IA : être à l'aise avec la génération d'invites pour les agents IA, la construction d'automatisations et une vision claire des principaux défis de l'IA vous distinguera.

Les compétences suivantes renforceraient votre candidature mais ne sont pas requises :

  • Expérience au sein d'une startup et/ou d'une entreprise SaaS

Le processus d'entretien

Chez GitGuardian, nous nous engageons à construire une main-d'œuvre diversifiée, équitable et inclusive.

Nous vous demanderons votre genre sur la page de candidature pour nous aider à comprendre la diversité de notre vivier de candidats et à suivre nos progrès dans l'attraction et l'embauche d'une main-d'œuvre diversifiée. Ces informations sont facultatives, ne seront pas divulguées au responsable du recrutement ni à l'équipe d'entretien, et ne seront pas prises en compte dans le processus d'embauche. Nous apprécions votre volonté de partager ces informations afin que nous puissions continuer à améliorer nos efforts en matière de diversité et d'inclusion.

1. Entretien avec votre futur manager

Pour découvrir votre projet professionnel, voir s'il y a une adéquation mutuelle, et vous présenter l'équipe, nos rituels et ce que nous attendons d'un Senior FP&A : profondeur technique (modélisation, métriques SaaS, IA & automatisation) associée à un sens aigu du partenariat commercial.

2. Business case avec les membres de l'équipe finance

Pour évaluer vos compétences pour le poste et vous projeter dans le rôle : votre capacité à structurer une analyse financière de bout en bout, à modéliser avec des données imparfaites, et à apporter un état d'esprit axé sur l'IA qui rend la finance plus rapide, plus pointue et plus stratégique.

3. Entretien avec le Directeur Financier (N+2)

Pour partager la vision et les ambitions du département, et évaluer l'adéquation culturelle avec l'équipe.

4.1 Entretien final avec un Manager Exécutif

Pour détailler la vision et les ambitions de l'entreprise pour les prochaines années.

4.2 Vérification des références

Vous pouvez commencer à réfléchir à deux contacts qui peuvent attester de vos expériences professionnelles passées ou actuelles. Ces contacts doivent être aussi récents que possible, et nous les contacterons à la fin du processus.

Avantages

  • 💰 Package incluant des BSPCE
  • 🍜 Panier repas (Swile)
  • 👟 Wellpass sponsorisé (gymlib)
  • 🏥 Assurance santé non chargée pour les enfants (Sidecare / Generali)
  • 💻 Jusqu'à 300 € pour améliorer votre installation de bureau à domicile
  • 🌴 Allocation vacances annuelle
  • 🎡 Team building : budget mensuel dédié à chaque employé que vous pouvez dépenser comme vous le souhaitez, avec des collègues (derniers exemples à ce jour : restaurant étoilé Michelin, karaoké, spectacle de stand-up, week-end kitesurf, ...)

Et aussi...

  • 🏡 Politique de télétravail : hybride (3 jours/semaine au bureau à Paris)
  • 🤖 Accès complet, à l'échelle de l'entreprise, à des outils d'IA de pointe pour rester à la pointe
  • 📈 Opportunités de développement de carrière à long terme
  • 🤝 Bonus de parrainage de 4000 € pour tout nouveau Guardian que nous pourrions embaucher grâce à vous

En savoir plus sur GitGuardian !

Produits

  • Comprenez le fonctionnement de GitGuardian dans cette courte vidéo !
  • Envie d'aller encore plus loin ? Consultez notre feuille de route publique !
  • Consultez le State of Secrets Sprawl Report pour comprendre notre mission et notre secteur.
  • Nos solutions sont déjà utilisées par des centaines de milliers de développeurs dans toutes les industries et la plateforme GitGuardian est l'application n°1 sur le marketplace GitHub 🔥

Clients

  • GitGuardian aide les organisations à trouver des informations sensibles exposées qui pourraient souvent entraîner des dizaines de millions de dollars de dommages potentiels.
  • Plus de 70% de nos clients sont aux États-Unis.
  • De nombreuses entreprises du Fortune 500 utilisent la plateforme GitGuardian.

People

  • Les Guardians sont compétents, engagés, sérieux, alignés avec la mission de l'entreprise et de vrais joueurs d'équipe : toujours prêts à s'entraider pour développer nos compétences !
  • L'équipe est diversifiée et nous venons de plus de 20 pays différents.
  • Nous sommes également agiles, favorables au télétravail et des personnes amusantes avec qui travailler.
  • Vous bénéficierez de confiance et d'autonomie sur votre périmètre avec une communication interne très transparente et un fort impact sur le développement de l'entreprise.