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Esmoz
Data Analyst / Analytics Engineer – H/F
Résumé du poste
Modèle de travail
Donnez une nouvelle dimension à votre carrière avec Esmoz 🚀
Rejoindre Esmoz, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale ambitieuse au cœur de la Data & de l'Intelligence Artificielle.
Dans le cadre du renforcement de nos équipes chez notre client historique et principal partenaire, leader du secteur pharmaceutique et santé, nous recherchons aujourd'hui un(e) Data Analyst / Analytics Engineer pour intervenir sur des projets stratégiques à fort impact métier.
Le poste est à pourvoir à partir de septembre 2026, dans le cadre d'une mission longue durée (minimum 2 ans), à temps plein.
Le format privilégié est un CDI Esmoz, mais nous restons ouverts aux profils freelances d'exception.
Vos missions principales 💼
En tant que Data Analyst / Analytics Engineer, vous interviendrez au sein d'équipes métiers et Data sur des sujets stratégiques liés à la valorisation de la donnée et à l'amélioration de la performance opérationnelle.
Votre rôle s'articule autour de plusieurs responsabilités :
- Recueillir, challenger et formaliser les besoins des équipes métiers
- Traduire les enjeux business en solutions analytiques concrètes
- Concevoir et maintenir des modèles de données robustes et évolutifs
- Développer des tableaux de bord et reportings décisionnels à forte valeur ajoutée
- Garantir la qualité, la fiabilité et la gouvernance des données utilisées
- Participer à la structuration et à l'industrialisation des flux de données
- Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des outils analytiques
- Produire des analyses permettant d'éclairer les prises de décision stratégiques
- Être force de proposition sur les évolutions des usages Data et Analytics
- Collaborer étroitement avec les équipes techniques, métiers et directions opérationnelles
Au-delà de la dimension technique, nous recherchons avant tout une personne capable d'apporter une véritable posture de conseil et d'accompagnement auprès des interlocuteurs métiers.
Votre profil 🔍
- Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste de Data Analyst, Analytics Engineer ou Consultant Data
- Vous maîtrisez Power BI ou Tableau pour la création de dashboards et d'outils de pilotage
- Vous disposez d'une expérience significative sur DBT et/ou GCP
- Vous possédez une solide culture Data ainsi qu'une bonne compréhension des enjeux métiers
- Vous êtes capable de dialoguer avec des interlocuteurs techniques comme business
- Vous aimez comprendre les problématiques opérationnelles avant de proposer une solution
- Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'initiative
- Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre capacité à créer de la confiance
- Vous disposez d'un mindset orienté impact, amélioration continue et résolution de problèmes
- Une expérience dans les secteurs pharmaceutique, santé ou life sciences constitue un véritable atout
Nous attachons une importance particulière à la personnalité, à la posture de consultant et à la capacité à évoluer dans des environnements exigeants.
Les conditions de la mission 📍
- Démarrage : septembre 2026
- Contrat : CDI privilégié (freelance possible)
- Durée : mission longue de minimum 2 ans
- Temps plein
- Télétravail : environ 80 %
- Présence client : 2 jours par mois en Île-de-France
- Secteur : Pharmaceutique / Santé
Qui sommes-nous ?
Esmoz est un cabinet de conseil spécialisé autour des sujets Data & IA, fondé par Martin Bollack en 2019.
Notre ambition ? Créer le plus grand collectif de talents passionnés par l'innovation au service des grandes transformations des entreprises.
Aujourd'hui, Esmoz entre dans une nouvelle phase de croissance avec une volonté forte de challenger les acteurs du marché et de redéfinir les standards du conseil Data & IA.
Pourquoi nous rejoindre ? 💥
- Des missions à fort impact : Intervenez au sein d'un grand groupe leader de son secteur sur des projets stratégiques mêlant Data, Analytics et transformation métier.
- Une carrière construite sur le mérite : Nous valorisons la performance, l'autonomie et la prise d'initiative. Votre évolution dépend avant tout de votre impact.
- Un environnement d'excellence : Travaillez aux côtés de consultants et experts passionnés dans un cadre stimulant et exigeant.
- Un collectif avant tout : Afterworks, séminaires, événements d'équipe, partage de connaissances : nous cultivons un esprit d'équipe fort et une culture fondée sur l'entraide.
- Une montée en compétences continue : Coaching, mentoring, partage d'expertise et accompagnement personnalisé pour accélérer votre développement professionnel.
Notre processus de recrutement ⬇️
- Échange avec Maëva, Responsable Recrutement
- Échange avec Martin BOLLACK, Fondateur d'Esmoz et Responsable du compte client
- Rencontre avec le Manager côté client
- Proposition d'embauche sous 24 à 48 heures à l'issue du dernier échange
Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez Esmoz et participez à des projets Data à forte valeur ajoutée au sein de l'un des acteurs majeurs du secteur pharmaceutique.