Junior Data Analyst Circularity - Apprenticeship (f/m/d)

Notre Circular Analytics Team recherche un Junior Data Analyst - Circular Economy (f/m/d) en contrat d'apprentissage, basé à Lille.

Votre future contribution

En tant que Junior Data Analyst, vous rejoindrez l'équipe Advanced Analytics dédiée aux modèles économiques de Location et de Seconde Vie. Votre objectif sera d'analyser en profondeur nos données clients circulaires pour comprendre leur profilage, leur comportement d'achat et leurs cycles de vie à l'échelle mondiale.

Au quotidien, vous participerez à :

• Cadrage des besoins métier : Collaborer avec les équipes Design/UX Research et Marketing pour traduire les questions métier en problèmes de données concrets.
• Exploration et préparation des données : Plonger dans les bases de données pour extraire, nettoyer et analyser les tendances.
• Modélisation : Aider à construire et tester des segmentations intelligentes ou des scores de propension.
• Mesure d'impact : Analyser les performances des modèles et mesurer l'impact réel des campagnes marketing.
• Visualisation des données : Concevoir et maintenir des tableaux de bord Tableau clairs et exploitables pour les parties prenantes.

Ce que vous apportez

Nous recrutons des passionnés de sport avec une attitude positive, adaptables et ouverts d'esprit.

• Formation : Vous préparez actuellement un Master (M1 ou M2) spécialisé en Data, Statistiques ou Big Data.
• Compétences techniques : Maîtrise solide de SQL et Python (Pandas, Numpy). Une première expérience ou un projet universitaire utilisant Tableau est un plus significatif.
• Appétence métier : Un intérêt réel pour le comportement client et la manière dont la donnée peut favoriser la fidélité dans une économie circulaire.
• Soft Skills : Excellent esprit d'équipe, culture du partage, humilité et curiosité.
• Orienté impact : Une volonté d'utiliser vos compétences techniques pour la Tech4Good et l'innovation durable.

Stack technique

• Databricks (SQL / Python)
• Tableau

Ce que nous offrons

• Organisation de travail hybride ;
• Équipement fourni en accord avec vos missions et nos engagements sociétaux (Mac ou Windows) ;
• Une équipe projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
• Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, formations internes et externes, etc.) ;
• Package de rémunération (actionnariat salarié, primes mensuelles/trimestrielles).

Notre engagement pour l'inclusion et l'accessibilité

Chez Decathlon, nous reconnaissons l'immense valeur que la diversité apporte à nos équipes et nous nous efforçons continuellement de favoriser un lieu de travail inclusif et équitable : c'est pourquoi l'Inclusion est l'un de nos fondamentaux humains. Nous encourageons les personnes de tous horizons et de toutes capacités à postuler. Decathlon s'engage également à offrir un processus de sélection inclusif et accessible. Si vous avez besoin d'un aménagement, vous pouvez en faire la demande via le formulaire de candidature.