À propos de Courir
Courir est le n°1 de la Sneaker en France et l'enseigne préférée des Femmes.
Avec plus de 3600 collaborateurs et +330 magasins à travers le monde, Courir propose un projet audacieux : rendre la Sneaker accessible à tous.
L'aventure Courir, c'est partager une ambition bâtie dans un état d'esprit positif, riche de 40 ans d'histoire. C'est aussi révéler son talent et partager sa passion pour la Sneaker. Bien plus qu'une tendance, un véritable état d'esprit qui transcende les styles et les générations.
Description du poste
Le Groupe Courir recherche un(e) Assistant(e) Gestionnaire Paie en alternance dès septembre 2026.
Au sein de la Direction Ressources Humaines, vous serez rattaché(e) à la Directrice Paie et SIRH. Votre objectif sera d'assister le Service Paie.
Vos missions :
Paie
- Accompagner l'équipe dans la réalisation des paies de façon juste et dans les temps impartis.
- Établir les documents de soldes de tout compte.
- Récupérer et suivre les documents contractuels (contrats et avenants).
Gestion du personnel
- Gérer de façon optimale les dossiers des salariés par :
- Un classement quotidien numérique via l'outil PeopleDoc.
- L'établissement des réponses aux courriers parentaux.
- Les déclarations d'accident de travail.
- Le suivi des dossiers Transitions Pro.
- La gestion des trop-perçus en paie.
- La gestion des arrêts de travail dont télétransmission pour les attestations.
- Les déclarations préalables à l'embauche et à la préfecture.
- Réaliser la gestion administrative et le traitement en paie des éléments complémentaires RH tels que tous documents et dossiers liés à la Médecine du travail, Mutuelle et Prévoyance.
- Fournir conseil et support auprès des Responsables de Magasin.
Qualifications
- Vous intégrez une Licence 3/Bachelor en Gestion, RH ou Paie dans le cadre d'un contrat d'alternance.
- Vous avez un réel intérêt pour les métiers de la paie et souhaitez en faire un domaine d'expertise.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail.
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel.
- Vous appréciez le travail en équipe, tout en étant capable de gérer vos priorités en autonomie.
- Vous faites preuve de confidentialité, d'intégrité et d'un haut niveau de fiabilité dans vos traitements.
- Une première expérience en paie ou administration du personnel (stage) est un plus, mais pas obligatoire.
Informations supplémentaires
Le processus de recrutement :
- Une courte vidéo à enregistrer sur Visiotalent. Une étape obligatoire qui nous permet de vous découvrir bien au‑delà de votre CV.
- Entretien en présentiel avec le Service Paie.
Rejoindre la team Courir c'est :
- Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International.
- Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, opération Octobre Rose,...).
- Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation.).
Mais c'est aussi :
- Des locaux en plein cœur de Grenoble à proximité de la Gare Sncf.
- 1 Jour de télétravail par semaine (Après une période d'intégration déterminée avec le manager).
- 1 Carte Salarié qui offre -25% (Dès 1 mois d'ancienneté).
- 1 Carte Titre Restaurant Swile (Dès 3 mois d'ancienneté).
- 1 Paire de Sneakers de bienvenue offerte (Pendant la journée d'intégration).
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Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l'inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.