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CE

CENISIS Data Agency

Data Analyst Python/Power BI/ E-commerce et IA

Résumé du poste

Lille
Data Analyst

Modèle de travail

Hybride
il y a 1 mois
Description du poste

CENISIS recrute un Data Analyst Python / Power BI / E-commerce IA F/H, en CDI, à Lille, pour intégrer une équipe data e-commerce et contribuer à la valorisation des données ainsi qu'au développement de cas d'usage IA.

Tes missions :

En tant que Data Analyst, tu interviendras sur des sujets data et BI à fort enjeu business, notamment autour du pilotage e-commerce et de l'évolution des outils de reporting.

Tes principales responsabilités :

  • Maintenir et faire évoluer le dashboard référent e-commerce (architecture complexe sous Power BI).
  • Gérer les évolutions : modification de tables, ajout de champs et enrichissement des contenus.
  • Assurer la fiabilité et la qualité des données utilisées dans les reportings.
  • Travailler sur des problématiques data via SQL et Python
  • Contribuer à des projets IA (analyse, expérimentation, cas d'usage).
  • Collaborer avec les équipes métiers e-commerce pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées.

Ton profil :

  • Formation Bac+5 (data, informatique, ingénierie ou équivalent).
  • Expérience confirmée en tant que Data Analyst, idéalement en environnement e-commerce.
  • Très bonne maîtrise de Power BI (niveau expert requis).
  • Solides compétences en SQL et Python.
  • Connaissance des environnements GCP.
  • Expérience ou forte appétence pour les sujets IA (projets concrets appréciés).

Ton savoir-être :

  • Rigueur et sens du détail.
  • Capacité à travailler sur des architectures complexes.
  • Esprit analytique et orientation résultats.
  • Bon relationnel pour interagir avec les équipes métiers.
  • Autonomie et proactivité.

Alors tu es partant(e) pour relever le défi ?

N'hésite pas à postuler, ce serait le début d'une superbe aventure ensemble !

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez Cenisis :

Avantages :

  • Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo.
  • Charte télétravail co-signée par la direction.
  • Prime de performance.

Avantages classiques :

  • Tickets restaurant.
  • Mutuelle avantageuse.

Processus de recrutement :

Chez Cenisis, le processus de recrutement s'adapte au contexte des missions et peut être accéléré en fonction des besoins :

  1. Première rencontre avec Alexandre, Talent Acquisition.
  2. Deuxième échange avec ton futur Manager.
  3. Troisième échange avec Gilles, Head of Cenisis Academy et/ou Cédric, CEO.