Description du poste
Description du poste
Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille multi-conventions et intervenez sur l'ensemble du cycle de la paie. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients sur les sujets liés à la paie et à l'administration du personnel.
Missions
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Gestion d'un portefeuille clients multi-conventions
- Élaboration des bulletins de paie
- Production et suivi des DSN
- Réalisation des DPAE
- Gestion administrative des entrées et sorties des salariés
- Rédaction des contrats de travail
- Accompagnement et conseil des clients sur les problématiques sociales
- Veille sur l'évolution de la législation sociale
- Utilisation du logiciel Silaé
Modalités du contrat
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : 39h avec modulation du temps de travail
- Rémunération : entre 38 000 € et 42 000 € brut annuel selon expérience
- Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine
- Organisation du temps de travail : possibilité de semaine de 4 jours en période basse
- Localisation : Strasbourg
Profil recherché
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire
- Vous êtes autonome sur la gestion d'un portefeuille paie multi-conventions
- Vous maîtrisez les DSN, DPAE et l'administration du personnel (entrées / sorties)
- Vous êtes à l'aise dans la relation client et le conseil social
- La maîtrise du logiciel Silaé est un réel atout
- Rigueur, organisation et sens du service client seront essentiels pour réussir dans ce poste
Processus de recrutement
- Un premier échange avec un consultant Achil afin de comprendre votre parcours et vos attentes
- Un entretien avec l'un des associés du cabinet pour échanger sur le poste et l'environnement de travail
- Une rencontre finale pour valider l'adéquation mutuelle