Head of Tax

Responsibilities

En tant que notre Tax Manager / Head of Tax, vous serez responsable de :

Diriger la conformité et la stratégie TVA

Superviser la conformité TVA dans plusieurs juridictions, en garantissant l'exactitude des rapports, des déclarations et des paiements. Développer et mettre en œuvre des stratégies TVA alignées sur notre modèle économique de marketplace et notre expansion internationale. Représenter l'entreprise en cas d'audit fiscal.

Gérer la fiscalité internationale

Gérer les problématiques fiscales transfrontalières, y compris les prix de transfert, les risques d'établissement stable et les conventions de double imposition. Travailler en étroite collaboration avec les conseillers locaux et les équipes internes pour assurer la conformité et optimiser les positions fiscales.

Piloter l'innovation des processus

Améliorer, concevoir et mettre en œuvre des processus et systèmes fiscaux évolutifs, en tirant parti de la technologie pour automatiser et rationaliser les flux de travail. Être un solutionneur de problèmes, trouvant des solutions créatives à des défis fiscaux complexes.

Collaborer et conseiller

Collaborer avec les équipes finance, juridique et opérations pour fournir des conseils fiscaux sur les décisions commerciales, les entrées sur de nouveaux marchés et les lancements de produits. Agir en tant qu'expert de référence pour toutes les questions fiscales.

Rester à la pointe

Surveiller et interpréter l'évolution de la réglementation fiscale, en identifiant de manière proactive les risques et les opportunités. Représenter l'entreprise dans les discussions avec les autorités fiscales et les conseillers externes.

Profil recherché

Expérience

5 à 8 ans d'expérience en fiscalité, avec un accent sur la TVA et la fiscalité internationale, idéalement dans un environnement dynamique, numérique ou de marketplace. Une expérience dans un cabinet d'avocats fiscalistes serait un plus.

Compétences techniques

Solide connaissance des règles de TVA, des principes de fiscalité internationale et expérience des systèmes de reporting fiscal. Une familiarité avec les modèles économiques de commerce électronique ou de plateforme est un plus.

État d'esprit

Ingénieux, inventif et pragmatique. Vous prospérez dans des environnements dynamiques, aimez résoudre des problèmes complexes et n'avez pas peur de vous retrousser les manches.

Communication

Excellentes compétences en anglais ; capacité à expliquer des concepts fiscaux complexes en termes simples à des non-experts.

Attitude

Proactif, collaboratif et passionné par la durabilité et l'économie circulaire.

Ce que nous offrons

• Un travail à fort impact à grande échelle Rejoignez une entreprise qui remodèle l'industrie de la mode vers la circularité, contribuant directement à réduire les déchets et à prolonger la durée de vie des articles de luxe.
• Portée et propriété à fort impact Travaillez sur des produits utilisés dans le monde entier, où vos décisions ont un impact immédiat et mesurable sur des millions d'utilisateurs dans plus de 70 pays.
• Un environnement véritablement international Collaborez avec une équipe diversifiée de plus de 50 nationalités à Paris, Londres, Berlin, New York, Singapour et Hô Chi Minh-Ville.
• Accélération de carrière dans une scale-up en évolution rapide Prenez des responsabilités rapidement, développez-vous vite et façonnez votre parcours, en tant qu'expert ou futur leader.
• Apprentissage et croissance comme priorité Budget dédié, culture de feedback continu et opportunités de travailler sur des sujets de pointe (IA, dynamique de marketplace, évolutivité, etc.).
• Modes de travail flexibles Modèle hybride (généralement 2 jours de télétravail par semaine), avec la confiance et l'autonomie au cœur de notre fonctionnement.
• Donnez en retour par l'action 2 jours payés par an pour soutenir une cause de votre choix et contribuer activement à un impact positif au-delà de votre rôle quotidien.
• Rémunération et avantages compétitifs Y compris bonus, couverture santé, titres-restaurant, Pass Gym et avantages légaux supplémentaires selon votre localisation.

Des recherches montrent que les candidats issus de groupes sous-représentés, y compris les femmes, les personnes handicapées et d'autres communautés marginalisées, postulent moins souvent sauf s'ils répondent à 100 % des critères.

Chez Vestiaire Collective, nous pensons que la diversité conduit à de meilleures décisions, des produits plus solides et un impact plus significatif. Si ce rôle vous enthousiasme mais que votre expérience ne correspond pas parfaitement, nous vous encourageons toujours à postuler, votre perspective pourrait être exactement ce que nous recherchons.

Vestiaire Collective est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances.

PS : Nous prenons l'expérience candidat au sérieux, ainsi que votre sécurité !

Vestiaire Collective vous contactera uniquement via des adresses e-mail officielles se terminant par @vestiairecollective.com ou [email protected].

Nous ne vous contacterons jamais :

• Via WhatsApp, Telegram ou des plateformes similaires
• Nous ne vous demanderons jamais d'informations de paiement ou bancaires à quelque étape que ce soit du processus

Si vous recevez un message suspect, veuillez le signaler à : [email protected]