Description du poste
Description du poste
Vates est une entreprise française spécialisée dans la virtualisation, offrant une alternative crédible aux solutions propriétaires du marché. Notre solution Vates VMS permet aux entreprises de gérer leurs infrastructures informatiques de manière simple, efficace et maîtrisée.
Vos responsabilités
Développement des partenariats institutionnels
- Identifier, initier et entretenir des partenariats avec les établissements d'enseignement supérieur (universités, écoles de commerce et d'ingénieurs, instituts techniques, lycées professionnels) et les laboratoires de recherche, en France et à l'international, en coordination avec le responsable des affaires publiques.
Programmes éducatifs et ressources
- Collaborer avec le responsable de la formation interne pour adapter les contenus Vates (certifications, documentation, supports de formation) aux besoins spécifiques des programmes académiques.
- Contribuer à la création de supports pédagogiques (travaux pratiques, études de cas, modules de cours) autour de XCP-ng et Xen Orchestra.
- Accompagner les enseignants et formateurs dans l'intégration de la stack Vates dans leurs cursus.
Développement commercial éducation
- En collaboration avec l'équipe Revenue, concevoir et déployer des offres adaptées au secteur de l'éducation : licences académiques, programmes de laboratoires, infrastructures internes (hyperviseurs, stockage, etc.).
- Identifier les opportunités de déploiement de la stack Vates au sein des infrastructures informatiques institutionnelles.
Alliances technologiques et co-marketing académique
- En collaboration avec le responsable des alliances, développer des partenariats technologiques ou de co-marketing avec des universités et centres de recherche (chaires, laboratoires communs, publications).
- Représenter Vates lors d'événements et instances académiques (conférences, salons, comités académiques).
Communauté et évangélisation
- En coordination avec le Community Manager / DevRel, exploiter le réseau éducatif comme levier de croissance pour la communauté open source Vates.
- Construire et gérer un réseau d'ambassadeurs académiques (étudiants, professeurs, chercheurs).
Innovation et financement
- En collaboration avec le responsable du financement de l'innovation, identifier et monter des propositions de projets collaboratifs avec des universités et laboratoires de recherche (ANR, Horizon Europe, CIFRE, appels à projets régionaux, etc.).
- Assurer le suivi relationnel et administratif de ces projets avec les partenaires académiques.
- Concevoir et gérer les programmes de stages, d'alternance et de thèses CIFRE de Vates : identifier les établissements cibles, définir les sujets avec les équipes techniques, coordonner avec les RH pour l'intégration et le suivi des candidats.
Engagement et visibilité
- Organiser des concours étudiants et des hackathons axés sur l'open source, visant à générer des contributions concrètes à XCP-ng / Xen Orchestra.
- Participer à des interventions académiques (conférences, cours magistraux, tables rondes) pour présenter Vates et ses solutions.
Pipeline de talents et relations RH académiques
- Soutenir les RH et les équipes techniques dans la construction et la gestion d'un pipeline de talents (stages, alternances, thèses CIFRE, rôles débutants) en collaboration avec les équipes projets.
- Structurer les partenariats avec les programmes et établissements académiques clés pour le recrutement.
- Mettre en œuvre des initiatives d'identification et de pré-recrutement (projets, hackathons, interventions académiques).
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez VATES, vous trouverez un environnement de travail flexible, une équipe solidaire et accessible, et un rôle qui a un réel impact au quotidien.
Localisation
Nos bureaux sont basés à Grenoble ou à Paris, mais nous fonctionnons sur un modèle 100% télétravail pour offrir plus de flexibilité et de confort au quotidien. Vous êtes libre de travailler à distance ou de venir sur site occasionnellement, selon vos préférences.
Avantages
- Tickets restaurant
- Mutuelle santé prise en charge à 50% par l'entreprise
- Avantages CSE (réductions, cinéma, etc.)
- Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
- Accord de participation
- Prime annuelle
- 100% télétravail
Dans le cadre de notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats, quel que soit leur genre.
Profil recherché
- Master (école d'ingénieurs, université ou école de commerce avec un fort intérêt pour la technologie).
- 3 à 7 ans d'expérience dans un rôle similaire : relations institutionnelles, développement de partenariats ou gestion de programmes éducatifs dans un environnement tech ou open source.
Compétences clés
- Connaissance approfondie du paysage éducatif français (et idéalement européen) : acteurs clés, structures et processus de décision.
- Capacité à interagir avec une grande variété d'interlocuteurs : DSI d'universités, membres du corps professoral, cadres, étudiants.
- Solide compréhension technique : pas nécessairement développeur, mais à l'aise avec des concepts tels que la virtualisation, l'infrastructure et l'open source.
- Expérience dans la co-construction de contenus pédagogiques ou de programmes de formation.
- Fort intérêt pour la gestion de projets transversaux impliquant de multiples parties prenantes internes (formation, ventes, alliances, communauté, innovation).
- Compréhension des parcours éducatifs et des pipelines de talents (ingénierie, systèmes, cloud, open source).
Qualités personnelles
- Autonomie avec un fort sens de l'initiative.
- Excellentes qualités relationnelles et volonté de s'engager sur le terrain.
- Solides capacités d'analyse et de synthèse, avec la capacité d'aligner des parties prenantes diverses.
- Forte conviction dans l'open source et l'importance de la souveraineté numérique dans l'éducation.
- Capacité à identifier et à cultiver des talents à haut potentiel sur le long terme.
Langues
- Français courant requis.
- Anglais professionnel requis (écrit et parlé) pour les partenariats internationaux.