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Offre n° 1971433 Consultant Senior Etl - Talend H/F

Résumé du poste

Paris

Modèle de travail

Hybride · 5 jours à domicile
il y a 2 mois
Description du poste

Description du poste

En tant que Consultant(e) senior ETL / Talend, vous serez rattaché(e) à l'équipe << Data Governance et Architecture >>.

Responsabilités :

  • Recueillir les besoins du client
  • Animer et participer aux ateliers (workshops)
  • Rédiger les spécifications techniques
  • Concevoir les flux et services permettant de répondre au mieux à la problématique exprimée
  • Paramétrer les solutions éditeurs et développer les modules spécifiques
  • Participer et être force de proposition dans le choix des architectures et des technologies adéquates (typologie de flux, modes de déploiement, notifications, etc.)
  • Participer à la mise en place des normes et des bonnes pratiques (architecture, sécurité, documentation, etc.)
  • Analyser et administrer les flux d'échanges au sein du système d'information
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements majeurs et proposer des solutions
  • Assurer la conduite du changement (reprise des données, formation des utilisateurs, accompagnement au démarrage, etc.) #LI-VS1 #TalanFrance

Avantages :

  • Locaux modernes en centre-ville
  • Télétravail jusqu'à 5 jours selon les missions, prime d'équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l'entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l'étranger
  • Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
  • Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique

Processus de recrutement :

L'équipe recrutement s'engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide :

  • Un premier échange de 30 min avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel
  • 2 entretiens métier, dont au moins 1 dans nos locaux, pour entrer dans les détails du poste et rencontrer votre futur manager

Profil :

  • Vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience sur Talend
  • Vous possédez de solides connaissances en bases de données, notamment Oracle
  • Vous souhaitez mettre à profit vos expériences et compétences pour vous consacrer à des problématiques liées à l'urbanisation du SI
  • Véritable coéquipier, vous avez à cœur de contribuer à la montée en compétence de votre équipe
  • Vous recherchez la variété et l'excellence dans votre travail
  • Autonome, impliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le goût du challenge
  • Enfin, vous disposez d'un bon niveau de français et d'anglais, à l'oral comme à l'écrit.