SALES DEVELOPEMENT REPRENSTATIVE - FRANCE M/F/D

À propos

AB Tasty est un leader mondial des solutions d'optimisation de l'expérience basées sur l'IA, permettant aux marques de personnaliser, d'expérimenter, de recommander et de rechercher pour offrir des expériences exceptionnelles sur leurs sites web et applications.

Notre plateforme intégrée propose des solutions web et basées sur API qui aident les entreprises à aligner leurs équipes digitales, e-commerce et produit, maximisant l'impact numérique pour créer des expériences fluides et engageantes pour leurs clients.

Qui sommes-nous ?

Prêt à façonner l'avenir de l'optimisation digitale au sein d'un leader mondial des solutions d'expérience basées sur l'IA ?

AB Tasty a récemment uni ses forces avec VWO pour créer l'une des plateformes d'expérimentation et d'optimisation de l'expérience digitale les plus complètes et innovantes du marché. Ensemble, nous permettons aux marques d'offrir des expériences digitales plus intelligentes, plus rapides et plus percutantes tout au long du parcours client.

Depuis 2009, AB Tasty s'est associé à plus de 1000 marques mondiales, dont Kering, McDonald's, Ulta Beauty, L'Oréal, Disneyland Paris et LVMH. Avec une forte présence internationale en Europe, en Amérique du Nord et en APAC, et une équipe mondiale de plus de 400 talents, nous construisons l'avenir de l'optimisation digitale.

Notre culture est portée par des valeurs fortes

• Nous apportons la satisfaction client
• Nous sommes impactants
• Nous allons au-delà des attentes
• Nous vivons une équipe, un rêve

L'équipe

• Localisation : Équipe commerciale, France (Paris).
• Composition : Vous collaborerez étroitement avec les équipes commerciales et marketing françaises.
• Stack technique : Gong Engage, Gong Conversations, LinkedIn Sales Navigator, Slack, Google Meet.

Votre mission

• Gérer le début du cycle de vente, de la prospection à la qualification de nouvelles opportunités commerciales sur le marché français.
• Construire et maintenir un pipeline de prospects intéressés en créant d'excellentes premières impressions grâce à une approche personnalisée.
• Stimuler les nouvelles opportunités commerciales par la qualification de leads entrants et des efforts de prospection sortante (appel, email, LinkedIn).
• Mener la prise de contact initiale pour identifier les décideurs clés et influenceurs au sein des comptes cibles.
• Assurer la liaison avec les équipes internes (marketing, ventes, juridique, technique) pour soutenir la progression du pipeline.
• Agir en tant que premier point de contact pour de nombreux nouveaux clients, représentant la marque VWO/ABTasty en France.

Ce que vous apporterez

• Une expérience avérée dans un rôle en contact avec la clientèle avec une personnalité proactive et résiliente — une première expérience dans un environnement SaaS ou tech est un plus.
• Confiance dans vos compétences en communication et en développement relationnel, avec une maîtrise professionnelle du français et de l'anglais.
• Envie de construire une carrière dans la vente technologique et de prospérer dans un environnement international dynamique.

Si vous ne remplissez pas 100 % de ces qualifications, dites-nous pourquoi vous seriez tout de même un excellent candidat pour ce poste !

Pourquoi vous allez adorer travailler ici

• Impact réel : Influencez directement notre succès et participez à la croissance de l'entreprise.
• Propriété et autonomie : Nous croyons en la confiance, sans micro-management.
• Culture internationale : Collaborez avec une équipe mondiale diversifiée dans 8 pays.
• Accélérez votre carrière : Opportunités de développement professionnel et de mobilité interne.
• Travail flexible : Équilibre travail-vie personnelle avec jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.
• Avantages : Bureau central dans le 9ème arrondissement de Paris, tickets restaurant (Swile), mutuelle (Alan), forfait mobilité, Well Pass (Gymlib), jours de congés supplémentaires et soutien aux frais de télétravail.

Processus de recrutement

1. Entretien de découverte avec Faycal, Lead Talent Acquisition.
2. Entretien avec le Hiring Manager avec Christopher, VP Sales.
3. Étude de cas avec Christopher et un membre de l'équipe.
4. Réunion finale avec un Senior Stakeholder.

Détails

• Contrat : CDI à temps plein
• Localisation : Paris
• Télétravail : Jusqu'à 2 jours/semaine