FORWARD DEPLOYED ENGINEER

À propos

Fabriq est la solution innovante de pilotage d'atelier qui améliore la productivité des équipes de production. Fabriq rassemble et digitalise tous les outils de votre système d'excellence opérationnelle (AIC, plans d'actions, tour de terrain et audits, résolution de problèmes, management visuel et KPI).

Grâce à fabriq, les équipes de production peuvent gagner en efficacité, résoudre les problèmes deux fois plus vite et améliorer l'efficience de 2 à 5% en capitalisant sur les données terrain.

Description du poste

Localisation : Paris, France (Hybride : présentiel les lundis et jeudis) Langues requises : Anglais & Français Séniorité : Intermédiaire à Senior (5+ ans d'expérience) Type de contrat : CDI, temps plein

Pour les ingénieurs (logiciel, infra ou architecture) souhaitant maîtriser le produit, de l'appel de vente jusqu'au système en production. Tout ce que vous possédez a été fabriqué quelque part. Les entreprises qui le fabriquent reposent sur la coordination, à travers les équipes, les sites et des milliers de décisions quotidiennes. La plupart de cette coordination se fait encore sur des tableaux blancs. Fabriq est la plateforme qui change cela, en apportant structure, visibilité et amélioration continue aux équipes qui font tourner le monde physique. Safran, LVMH, Scania, Danone... 70+ pays.

La plupart des rôles techniques vous placent d'un côté d'un mur. Proche du client, vos idées de produit meurent dans un backlog. Proche du produit, les vrais problèmes ne vous atteignent jamais. Ici, il n'y a pas de mur.

Les organisations industrielles utilisent des architectures complexes et multicouches construites sur des décennies. Faire fonctionner Fabriq dans cette réalité, connecté, fiable et adopté sur tous les sites, est au cœur de ce rôle.

C'est un rôle d'ingénierie. Vous passerez du temps avec les clients, mais vous venez d'un poste technique (SWE, Solution Engineer, Software Architect, SRE, DevOps), et vous garderez un pied dans la base de code. Vous concevez des intégrations, vous contribuez au produit, vous restez proche du système jusqu'à ce qu'il fonctionne.

Vos missions

• Avant-vente : Faire des conversations techniques la raison pour laquelle les contrats sont conclus. Travaillez aux côtés des Account Executives sur la dynamique de vente technique. Démos, réassurance sur la sécurité et l'infra, définition du périmètre d'intégration, cartographie des environnements prospects, levée des blocages techniques. Vous êtes l'ingénieur dans la pièce quand la conversation devient sérieuse.
• Après-vente : Transformer les intégrations en systèmes opérationnels. Une fois le client signé, vous allez en profondeur. Flux de travail, systèmes, contraintes. Vous déterminez le cas d'usage, concevez l'architecture et vous adaptez à ce que le client possède réellement. Vous ne construisez pas les intégrations pour eux, vous architecturez la solution et guidez le client jusqu'à la mise en production.
• Contribution produit : La partie qui définit ce rôle. Des modèles émergent à travers les comptes. La même limite de plateforme bloquant la même catégorie de valeur. Vous le voyez en premier, qualifiez le cas d'usage et la valeur métier, et vous construisez la solution. Contribution directe à la base de code. En ce moment, cela signifie une implication profonde dans notre reconstruction d'API, un projet majeur qui va remodeler la façon dont Fabriq s'intègre aux écosystèmes clients.
• Déploiements sur site : (occasionnel, secteur défense). Une poignée de déploiements par an (max 5 sur les 18 prochains mois, France et potentiellement UK) dans des environnements isolés (air-gapped) pour des clients de la défense. Certains déploiements nécessitent une habilitation de sécurité.

Expérience souhaitée

Profil

• 4+ ans à gérer des résultats techniques de bout en bout, en étant responsable du fonctionnement, pas seulement un contributeur.
• Background en ingénierie non négociable : génie logiciel, ingénierie de solution, architecture logicielle, SRE, DevOps ou poste technique similaire. Un bonus si vous avez évolué vers des rôles techniques en contact avec les clients.
• Vous avez conçu des systèmes à grande échelle dont d'autres dépendaient en production.
• Vous avez participé à des conversations d'avant-vente où votre jugement technique a été le facteur décisif.
• Vous avez livré dans une base de code réelle des capacités d'intégration qui ont changé ce que la plateforme pouvait faire.

Compétences techniques

• Maîtrise approfondie des modèles d'intégration d'entreprise, protocoles d'authentification, architectures événementielles, déploiement sur site, et capacité à concevoir sous contraintes réelles.
• Solides fondamentaux en réseau et systèmes d'exploitation ; à l'aise avec le déploiement et l'exploitation dans des environnements Linux et Kubernetes, y compris les infrastructures industrielles isolées.
• Vous écrivez du code de qualité production pour les intégrations, les outils de déploiement et les extensions de plateforme.
• Aucune exigence spécifique de framework ou de stack ; nous privilégions la profondeur et le jugement.

Comment vous travaillez

• Vous écoutez jusqu'à trouver le problème sous le problème, puis vous savez exactement ce que vaut sa résolution.
• Proactif par défaut, vous n'attendez pas que l'ambiguïté soit résolue, vous la résolvez.
• Vous communiquez avec précision auprès d'audiences techniques et non techniques, à l'écrit comme à l'oral.
• Vous maintenez les intégrations complexes sur la bonne voie malgré les délais, les parties prenantes et les priorités concurrentes.
• Vous tirez les autres vers le haut, partagez vos connaissances et documentez ce qui fonctionne.
• Français et anglais courants.

Ce que nous offrons

• Package de 60-90K€, selon expérience.
• 7 semaines de congés payés.
• Couverture santé Alan 100% (zéro reste à charge).
• Titres-restaurant Swile (10€ par jour travaillé).
• Jusqu'à 2 semaines/an de télétravail depuis n'importe où.
• 2 jours/semaine sur site à Paris (10e), flexibilité sur le reste.
• Onsites trimestriels et offsite annuel.

Processus de recrutement

Cinq étapes :

1. Talent screen (30 min) : votre parcours, notre mission, adéquation mutuelle.
2. Business case (1h45-2h) : avec le Head of Product Integrations : cas technico-fonctionnel partagé en direct.
3. Entretien technique (2h) : avec le Head of Technology : conception système, code, infra, jugement d'ingénierie sous contraintes.
4. Rencontre avec l'équipe (45 min) : CSM, AE ou produit.
5. Co-fondateurs (45 min) : vision, objectifs à long terme, alignement sur les valeurs et l'ambition.