Commercial Région Sud-Ouest F/H

L'entreprise

Silvadec est un groupe industriel breton spécialisé dans le bois composite, leader en Europe dans l'aménagement extérieur (terrasse, bardage, clôture). Nous sommes reconnus pour notre engagement envers l'innovation, la qualité et le territoire. Forts de 100 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de 40 M€, nous sommes une référence dans notre domaine grâce à notre savoir-faire de pointe breveté : l'extrusion de bois composite.

Le groupe possède deux sites de production de composite (Arzal, Morbihan et Schierling, Bavière), ainsi que deux sites industriels favorisant l'économie circulaire : l'un spécialisé dans la valorisation de sciures de bois (Val d'Oust, 56) et l'autre dans le recyclage de plastique (Elven, 56). Actuellement, 70% de notre chiffre d'affaires est réalisé en France et 30% à l'export.

Notre organisation est certifiée ISO 14001 et ISO 50001 (management de l'environnement et de l'énergie) et détient un label RSE ISO 26000. Ces certifications témoignent de notre engagement en faveur de l'économie circulaire et du développement durable, piliers centraux de notre stratégie.

Description Du Poste

Dans le cadre d'un remplacement suite à une promotion interne, nous recrutons un(e) Commercial (H/F) pour la région Sud-Ouest en CDI.

Vos missions sur votre secteur géographique :

• Visiter et animer le réseau de distribution en présentant les avantages de nos solutions.
• Fidéliser la clientèle existante.
• Développer le chiffre d'affaires.
• Former les distributeurs aux produits, méthodes de vente et de pose.
• Visiter les prescripteurs poseurs.
• Maintenir un reporting qualitatif et mettre à jour les données CRM pour tous les clients du secteur.
• Participer aux réunions commerciales trimestrielles (présentiel) et mensuelles (visio), ainsi qu'aux actions de communication (salons, événements...).

En relation avec le siège à Arzal, vous apporterez à votre clientèle un appui technique et commercial.

La zone commerciale couvre les 20 départements suivants : 16, 17, 19, 23, 24, 33, 36, 40, 46, 47, 64, 65, 09, 12, 31, 32, 81, 82, 86, 87.

Poste à pourvoir dès que possible, basé dans un des départements de la zone (idéalement un emplacement central pour optimiser les déplacements).

Rémunération

Rémunération selon profil :

• Salaire brut fixe : 32 000 - 38 000 € annuel
• Commission sur CA : 6 000 - 10 000 € annuel
• Prime sur objectifs : 0 - 8 000 € annuel
• Prime de fidélité (à partir de 2 ans)
• Intéressement
• Mutuelle et prévoyance d'entreprise
• Véhicule de fonction 5 places
• PC portable et téléphone
• Chèques vacances et chèques cadeaux

Profil recherché

De formation commerciale (Bac +2 à +3), vous justifiez d'une expérience commerciale itinérante réussie d'au moins 3 ans et connaissez impérativement nos réseaux de distribution (négoce bois/matériaux et/ou GSB).

Nous attachons une grande importance à la personnalité et sommes ouverts à divers profils.

Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez un profil "business developer", êtes autonome, mobile, rigoureux(se) et aimez relever les défis. Ce poste varié et riche en relations humaines est basé en "home office" et implique des déplacements 3 à 4 jours par semaine sur les départements du secteur. Vous faites preuve d'une forte autonomie organisationnelle dans le cadre de ces déplacements réguliers.

Nous vous offrons un poste stratégique et stimulant, riche en défis et ayant un impact significatif sur notre croissance. Vous participerez à une aventure d'entreprise innovante et à une équipe impliquée.

Découvrez-nous En Visionnant Notre Film Marque Employeur

Déroulé du process de recrutement

1. Rapide échange téléphonique avec Clémence CARIOU, Responsable Ressources Humaines.
2. Premier entretien avec Clémence CARIOU et Alexandre CHEVRIER, Chef des Ventes France.
3. Test AssessFirst et contrôles de références.
4. Second entretien avec Bénédicte JEZEQUEL, Présidente du Groupe Silvadec, et Jean-Baptiste FORTIN, Directeur Commercial et Marketing.

Ce processus est conçu pour évaluer au mieux votre adéquation au poste et votre potentiel d'épanouissement au sein de notre entreprise.