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À propos de Shift

Shift propose des agents IA qui transforment le travail le plus critique des assureurs. En combinant une expertise approfondie du secteur et des ressources de données inégalées, Shift fournit des résultats éprouvés qui ont gagné la confiance de centaines des plus grands assureurs mondiaux. Notre IA de qualité professionnelle est précise, explicable et sécurisée, permettant aux experts humains d'agir avec une vitesse inégalée, une confiance totale et une concentration renouvelée sur les personnes qu'ils servent.

Notre culture est fondée sur l'innovation, la confiance et la volonté de transformer le secteur de l'assurance grâce à notre plateforme SaaS. Nous venons de plus de 50 pays et cultures différents et ensemble, nous créons l'avenir de l'assurance.

En savoir plus sur www.shift-technology.com

Rejoignez notre communauté de talents

Si vous souhaitez rejoindre Shift Technology, mais qu'aucun poste ne correspond à vos attentes aujourd'hui, nous vous invitons à rejoindre notre communauté de talents. Nous pourrons vous contacter si une nouvelle ouverture correspond à votre expérience et à vos intérêts, ou vous envoyer des mises à jour périodiques sur Shift Technology.

Pour rejoindre notre communauté de talents, veuillez partager votre CV, vos coordonnées et vos réponses à quelques questions dans la section "Postuler à cette offre" ci-dessous. Ces informations nous permettront de mieux identifier les opportunités futures qui pourraient vous convenir.

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En rejoignant notre communauté de talents, vous consentez à ce que vos informations soient conservées dans notre système de recrutement. Vous pouvez vous retirer de notre communauté de talents conformément à nos politiques de conservation des données.

Avantages et rémunération

Pour soutenir nos employés permanents à temps plein à chaque étape de leur carrière et de leur vie, nous offrons un ensemble concurrentiel de rémunérations et d'avantages sociaux. Voici les avantages mondiaux que nous souhaitons souligner :

• Options de travail flexibles à distance et hybrides
• Salaire compétitif et une composante variable liée à la performance personnelle et de l'entreprise
• Multiples opportunités d'apprentissage et de développement, y compris les "Focus Fridays", une demi-journée par mois dédiée à l'apprentissage et à la croissance personnelle
• Généreuses journées de congés payés et jours fériés
• Avantages en matière de santé mentale
• 2 "MAD Days" par an (Make A Difference Days pour le bénévolat rémunéré)

Des avantages supplémentaires peuvent être offerts par pays, en fonction de votre éligibilité - demandez plus d'informations à votre recruteur. Les stagiaires et les apprentis peuvent bénéficier de certains de ces avantages - demandez plus de détails à votre recruteur.

Diversité et inclusion

Chez Shift, nous nous efforçons d'avoir une main-d'œuvre diversifiée et inclusive. Nous accueillons les candidatures et embauchons des personnes qui contribueront à la diversité de notre entreprise, sans égard à la race, la couleur, la religion, l'état matrimonial, l'âge, l'origine nationale ou ethnique, l'invalidité physique ou mentale, l'état de santé, la grossesse, les informations génétiques, l'identité ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle ou d'autres critères non basés sur le mérite.

Shift Technology s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées handicapées dans nos processus de candidature et d'emploi. Si vous avez besoin d'un aménagement, veuillez envoyer un courriel à [email protected] et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins d'accessibilité.

Précautions

Veuillez vous méfier des escrocs et ne faites confiance qu'aux correspondances provenant d'e-mails se terminant par "@shift-technology.com". Nous ne vous contacterons jamais initialement via Whatsapp/Texte/SMS, et nous ne vous demanderons jamais d'informations bancaires ou de numéros d'identification personnelle (par exemple, numéro de sécurité sociale) dans le cadre de notre processus de recrutement.

Shift Technology n'accepte pas les CV non sollicités des recruteurs ou des agences d'emploi en réponse à la page Carrières de Shift Technology ou à une publication sur les réseaux sociaux de Shift Technology. Tous les CV non sollicités, y compris ceux soumis directement aux responsables du recrutement, sont considérés comme la propriété de Shift Technology.