Ingénieur Méthodes Industrialisation - Ennery F/H

Votre environnement :

Schneider Electric France Transfo est basé à Ennery (15km de Metz), à 1h30 de Paris en train, et à proximité des frontières luxembourgeoise, belge et allemande. Le site est spécialisé dans la conception et la production de transformateurs secs et immergés en huile, comptant environ 300 salariés et réalisant un chiffre d'affaires de plus de 100 M€, dont plus de 65% à l'export.

Votre rôle :

L'équipe Méthodes Industrielles a pour objectif de mener des projets industriels afin de garantir la fabrication des produits dans des conditions de sécurité, d'ergonomie, de qualité et d'efficacité, en accord avec la philosophie Schneider Performance System (SPS). Rattaché au service Méthodes et Maintenance, vous travaillerez en étroite collaboration avec tous les autres services (Hygiène et Sécurité, Qualité, Production, Maintenance, Supply Chain, Conception, ...).

Vos missions :

• Gérer la mise en œuvre de projets industriels, de l'analyse des coûts à la formation des utilisateurs et l'amélioration continue.
• Veiller à la conformité des projets avec les recommandations Santé et Sécurité / Ergonomie / Environnement / Énergie.
• Analyser et améliorer continuellement les techniques d'assemblage et de fabrication par le biais de benchmarking, l'élimination des gaspillages et la prévention des problèmes de qualité.
• Développer de nouvelles lignes/aménagements, des achats et/ou des conceptions d'outillages/gabarits, en optimisant le recours aux entreprises externes et en intégrant des outils numériques.
• Améliorer l'efficacité pour réduire les coûts des processus de fabrication/assemblage.
• Diriger des équipes interfonctionnelles pour mener à bien les projets.
• Mener des études de mesure/méthode de travail pour établir des estimations de temps, mesurer les performances des opérateurs et identifier les opportunités d'amélioration.
• Assurer la standardisation entre les lignes/machines et contrôler les indicateurs industriels.
• Compiler des modes opératoires complets d'assemblage et de fabrication avec des instructions visuelles claires.
• En coordination avec les services Qualité et Ingénierie, diriger les AMDEC et la mise en œuvre de Poka Yoke et Jidoka.

Le poste est basé à Ennery (Moselle), avec des déplacements occasionnels à prévoir.

À propos de vous :

• Diplôme d'ingénieur en industrie, fabrication, mécanique, électrotechnique ou domaine connexe.
• Expérience de 3 à 5 ans dans la fabrication industrielle, l'optimisation des processus et les principes du lean manufacturing.
• Maîtrise du français et niveau avancé d'anglais (B2 minimum).
• Connaissances avancées sur MS Office et AutoCAD 2D (Creo serait un plus).
• Orientation résultats et esprit de résolution de problèmes.
• Leadership fort pour inspirer, motiver et gérer en mode transversal.
• Capacité d'apprentissage rapide, agilité, adaptabilité, anticipation, organisation et bon sens.
• Forte expérience terrain permettant une analyse situationnelle et l'identification d'améliorations.

Nous vous offrons :

Rejoignez-nous pour électrifier le futur ! Chez Schneider Electric, l'innovation et les carrières sont durables. Votre métier a du sens, et votre quotidien aussi.

• Entreprise la plus durable au monde (classements Time Magazine et Corporate Knights).
• Contribution à la réduction de l'empreinte carbone des clients.
• Enjeu clé de la décennie : rendre l'énergie plus électrique et optimiser sa consommation.
• Entreprise en développement, axée sur la croissance et le bien-être des collaborateurs.
  • Développement professionnel : formation continue, évolution et promotion interne.
  • Avantages familiaux et personnels : jusqu'à 8 jours de télétravail par mois, flexibilité, soutien à la parentalité.
  • Engagement citoyen : initiatives pour un monde plus durable.
• Partage des réussites : part variable individuelle et collective (intéressement), plan d'actionnariat salarié avec abondement.
• Environnement de travail inclusif centré sur la réussite collective.

Créez de l'IMPACT dans votre carrière !

Schneider Electric valorise une culture d'entreprise basée sur les valeurs IMPACT : Inclusion, Maîtrise, Raison d'Être, Action, Curiosité, Travail d'équipe.

• Rejoignez une entreprise où le développement durable est transformé en action concrète.
• Devenez un IMPACT Maker, contribuant à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation.

Faits marquants :

• 36 milliards d'euros de chiffre d'affaires global.
• +13% de croissance organique.
• 150 000+ employés dans plus de 100 pays.
• N° 1 du classement Global 100 des entreprises les plus durables au monde.

Processus de candidature :

Soumettez une demande en ligne. Le poste restera visible jusqu'à pourvoir.

Engagement envers l'égalité des chances et l'inclusion :

Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et solidaire, offrant des opportunités équitables et valorisant chaque employé. L'entreprise s'engage à promouvoir l'inclusion et reconnaît que les différences renforcent l'entreprise et ses individus.

Éthique et Conformité :

Respect des normes les plus strictes en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité, guidé par la Charte de Confiance.

Égalité des Chances :

Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances, garantissant des opportunités équitables dans tous les aspects du recrutement et de l'emploi, indépendamment des caractéristiques protégées par la loi.