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Mail Deliverability Manager

Résumé du poste

Paris

Modèle de travail

Hybride · 3 jours à domicile
il y a 2 mois
Description du poste

Notre histoire :

🇪🇺 Rejoignez Scaleway et façonnez le cloud souverain de demain ! Depuis 1999, nous concevons des infrastructures sécurisées et durables visant à accompagner les entreprises les plus ambitieuses. Historiquement connus pour nos serveurs dédiés (Dedibox), nous avons opéré un virage stratégique vers le cloud computing en 2015. Fidèles à nos principes de simplicité, de flexibilité et d’excellence technique, nous sommes devenus l’un des acteurs majeurs en Europe dans le secteur. Avec la montée en puissance de l’intelligence artificielle, nous avons renforcé notre engagement, soutenus par le Groupe Iliad qui investit 3 milliards d’euros pour développer une alternative sérieuse et souveraine aux géants américains et asiatiques de l’IA. Chaque jour, grâce à notre portefeuille de produits cloud et IA en forte croissance (bare metal, conteneurisation, serverless, IA, etc.), Scaleway sert fièrement des milliers de clients des secteurs privé et public, des grands groupes comme France Télévisions ou Hachette Livre, aux startups en hypercroissance comme Photoroom et Biolevate, en passant par des institutions comme la Ville de Copenhague. 📍 Nos bureaux sont situés à Paris, Lille, Toulouse, Rennes, Rouen, Bordeaux et Lyon.

Pourquoi nous avons besoin de vous ?

Notre croissance nous pousse à renforcer notre équipe Mail Deliverability afin de reprendre la pleine maîtrise de notre mail stack et de créer des outils de monitoring spécialisés.

Votre mission sera de gérer la délivrabilité des emails pour nos produits TEM et Mailbox afin d' assurer à nos clients une utilisation de nos solutions mail avec une excellente réputation et zéro problème de délivrabilité.

Votre future équipe

Nous évoluons dans un environnement collaboratif et international où la diversité des Scalers, alliée à un esprit de partage, permet de donner vie chaque jour à de nouveaux projets, en faisant avancer ensemble nos ambitions.

Vous intégrerez une équipe de 5 personnes axée sur la production. Il s’agit d’un poste nouvellement créé au sein d’une équipe en croissance composée actuellement de deux profils Specialist et deux profils Advanced, où vous prendrez le lead sur la création de projet et la supervision technique du mail stack.

Votre quotidien

Tâches

  • Gérer et optimiser la délivrabilité des emails pour les produits TEM et Mailbox
  • Concevoir et construire un stack de monitoring personnalisé pour la performance et la réputation des emails
  • Prendre la pleine propriété du mail stack pour assurer un service de haute qualité
  • Surveiller et lutter contre le spam pour protéger la réputation de la plateforme
  • Identifier et résoudre les goulots d’étranglement techniques affectant la livraison des emails
  • Développer des outils internes pour automatiser le suivi de la délivrabilité
  • Collaborer avec les équipes de production pour maintenir une infrastructure robuste
  • Se tenir informé des standards mondiaux de sécurité et de délivrabilité des emails

Vous

HARD SKILLS :

  • Forte expertise en Mail Deliverability et mécanismes anti-spam
  • Compréhension approfondie des protocoles et de l’authentification mail (DMARC, RUA/RUF, SPF, DKIM)
  • Expérience dans la construction ou la gestion d’outils de monitoring mail
  • Solide expérience en gestion du Mail Stack
  • Expérience avérée en environnements de production

SOFT SKILLS :

  • Solides compétences en Communication
  • Leadership naturel et capacité à Influencer les décisions techniques
  • Haut niveau de Flexibilité pour s’adapter à un environnement de création de projet
  • État d’esprit orienté Résolution de problèmes pour diagnostiquer des chutes de réputation soudaines

Ce que vous trouverez chez Scaleway

  • Travail hybride : Nous proposons jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine.
  • Bureaux : Nos bureaux sont des espaces de travail spacieux, dynamiques et au design audacieux, idéalement situés à proximité des transports en commun. La plupart de nos bureaux disposent d’espaces extérieurs (terrasses) et de parkings à vélos.
  • Restauration : Notre chef propose un service de repas sain au siège, et le petit-déjeuner est disponible sur tous nos sites toute l’année. Les Scalers travaillant sur les sites régionaux bénéficient d’une carte Swile pour leurs déjeuners.
  • Engagements bien-être : Qu’il s’agisse d’un accès à une salle de sport, de places en crèche, ou de services à tarifs réduits pour les services de garde, Scaleway s’engage à accompagner les Scalers dans le maintien d’un équilibre de vie.
  • Environnement international : Avec des dizaines de nationalités, Scaleway offre un environnement stimulant où l’anglais est aussi parlé que le français.
  • Carrière & Mobilité : Nos managers valorisent la mobilité interne, et les opportunités de transition vers d’autres entités du Groupe Iliad sont accessibles à tous les Scalers.

🚀 Pourquoi rejoindre l’aventure Scaleway ?

✔ Une offre produit riche et diversifiée : Scaleway propose plus de 100 produits de cloud public en IaaS, PaaS et IA. ✔ Un environnement technique de pointe : Scaleway fournit des infrastructures modernes, y compris des serveurs bare metal haute performance, pour relever des défis techniques passionnants. ✔ Un engagement pour un cloud responsable : Scaleway s’engage pour un cloud plus responsable, avec des data centers alimentés exclusivement par de l’énergie renouvelable depuis 2017, minimisant notre empreinte écologique et détenant une certification de premier niveau.

🔜 Les prochaines étapes...

  • Appel découverte avec un recruteur (30 min)
  • Entretien technique & connaissances avec Alexandre Hugla et Jérémy Jacquemin pour comprendre vos compétences techniques et votre approche du poste (45 min)
  • Entretien technique Mail Stack avec Loic Martinez Varizat pour valider votre expertise (1h)
  • Entretien managérial avec Hedi Serradj pour approfondir les échanges et évaluer votre adéquation avec l’équipe (45 min)
  • Entretien RH final pour visiter nos bureaux et rencontrer vos futurs collègues

Version française : ici

Chez Scaleway, nous nous engageons à construire un lieu de travail inclusif et respectueux où chacun a une juste opportunité de s'épanouir. Toutes les candidatures sont étudiées avec soin, indépendamment de l’âge, du genre, de l’orientation sexuelle, de l’origine ethnique ou sociale, de la religion, d’un handicap ou de toute autre caractéristique. Nous pensons que les bonnes idées viennent de partout et de tous, c’est pourquoi vous devriez absolument postuler.