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- Offre n° 1121617 Responsable d'activité réseau - Architecture et Pilotage F/H - Système, réseaux, données (H/F)
Offre n° 1121617 Responsable d'activité réseau - Architecture et Pilotage F/H - Système, réseaux, données (H/F)
Pilotage Technique Réseau : Architecture et Solutions
Votre rôle consistera à piloter l'activité technique réseau, en assurant la revue d'architecture et la validation des solutions techniques (IP/MPLS, VLAN, SDN, sécurité). Vous serez l'interface principale avec les équipes d'intégration et de validation, tout en supervisant la charge de travail, l'arbitrage des ressources et le suivi des disponibilités.
Missions Principales :
- Pilotage Technique :
- Revue d'architecture et validation des solutions réseau.
- Interface avec les équipes d'intégration et de validation (VABF, VSR, roadmap).
- Gestion de l'Activité :
- Supervision de la charge de travail, arbitrage des ressources, staffing, suivi des disponibilités.
- Animation des rituels (copil hebdomadaire, revue de charge, AIC réseau, revue d'offre).
- Suivi des livrables dans l'outil de gestion d'activité (jalons, délais, qualité).
- Management et Coordination :
- Encadrement technique de l'équipe réseau.
- Contribution à la montée en compétence et à la diffusion des bonnes pratiques.
- Coordination des échanges avec les chefs de projets, les autres pôles (filaire, vidéo) et les entités transverses.
Profil Recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5 (école d'ingénieur ou universitaire) avec une spécialisation en télécoms et réseaux. Vous possédez une expérience d'au moins 7 ans en architecture réseau, dont 3 ans minimum en coordination ou pilotage d'équipe. Une expérience en environnement critique ou régulé (transport, énergie...) est un plus.
Compétences Requises :
- Solide compréhension opérationnelle des architectures télécoms (MPLS / RTHD, LAN/WAN, sécurité, SDN).
- Maîtrise des processus projet (DOI, DDI, AVP, PRO, REA).
- Capacité à animer des équipes techniques et à arbitrer des choix d'architecture.
- Excellente communication et rigueur dans les processus de revue et de gouvernance.
- Leadership et sens du collectif, avec une capacité d'interfaçage avec des profils techniques et fonctionnels.
Informations Complémentaires :
- Contrat : CDI
- Localisation : Noisy-le-Grand - Shamrock
- Télétravail : Oui (2 à 3 jours par semaine)
- Rémunération : À définir selon expérience
- Avantages :
- Évolution professionnelle (métiers, filiales internationales).
- 9 semaines de congés (206 jours travaillés/an).
- Gratuité sur le réseau RATP et 90% de prise en charge sur le réseau IDF hors RATP.
- 75% de prise en charge de l'abonnement hors IDF (si concerné).
- Accès à des spécialistes médicaux dans nos espaces santé.
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour en savoir plus sur le Groupe RATP : https://ratpgroup.com/fr/. Nous avons hâte de vous rencontrer !