Senior Architect Salesforce - Senior Manager

Publicis Sapient : Leader en Transformation Digitale et IA

Publicis Sapient est une entreprise technologique fournissant des plateformes et services d'IA d'entreprise. Avec plus de 30 ans d'expérience en transformation digitale, nous aidons nos clients à innover, créer de la valeur et prospérer à l'ère de l'IA grâce à nos plateformes Sapient Slingshot, Sapient Bodhi et Sapient Sustain.

Publicis Sapient est le pôle technologique de Publicis Groupe, regroupant 20 000 personnes dans 28 pays. Pour plus d'informations : publicissapient.fr.

Votre Rôle : Architecte Senior Salesforce - Senior Manager

En tant qu'Architecte Senior Salesforce Core, vous serez au cœur de la conception et de la mise en œuvre de solutions performantes et évolutives. Vous collaborerez étroitement avec les équipes métiers, les Product Owners et les développeurs pour aligner les solutions Salesforce sur les objectifs business et maximiser la valeur délivrée. Votre expertise sera également cruciale dans les activités presales pour soutenir le développement commercial.

Votre Impact

• Pilotage d'Architecture : Concevoir et garantir l'évolutivité, la sécurité et l'alignement des solutions Salesforce avec les objectifs métier.
• Collaboration Transverse : Analyser les besoins métier et les traduire en solutions techniques efficaces.
• Leadership Technique : Accompagner les équipes de développement et veiller au respect des bonnes pratiques Salesforce.
• Intégration de Systèmes : Concevoir et mettre en œuvre des intégrations fluides entre Salesforce et d'autres systèmes d'entreprise.
• Optimisation des Performances : Améliorer les configurations et personnalisations Salesforce pour une meilleure performance et expérience utilisateur.
• Veille Technologique : Intégrer les nouvelles fonctionnalités et meilleures pratiques Salesforce.
• Conseil Stratégique : Agir en tant que conseiller de confiance pour les parties prenantes métiers et technologiques.
• Sécurité et Gouvernance : Assurer le respect des standards de sécurité et de gouvernance Salesforce.
• Support Presales : Participer activement aux activités presales, de l'analyse des RFP/RFI à la rédaction des propositions commerciales.

Votre Profil

• Minimum 10 ans d'expérience en développement logiciel et architecture, dont au moins 5 ans sur Salesforce (idéalement en environnement conseil).
• Excellente connaissance de Salesforce Core (Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud).
• Solide maîtrise des outils de développement Salesforce (Apex, Lightning Web Components, Visualforce).
• Expérience avérée dans la conception et mise en œuvre de solutions Salesforce complexes et intégrées.
• Bonne compréhension des bonnes pratiques de sécurité et de gouvernance Salesforce.
• Expérience en environnement Agile et leadership d'équipes pluridisciplinaires.
• Expérience significative en avant-vente (RFP/RFI, chiffrage, propositions commerciales).
• Excellente communication et gestion des parties prenantes.
• Certifications Salesforce (Application Architect ou System Architect) sont un plus.
• Maîtrise du français et de l'anglais (courant/professionnel).

Atouts Supplémentaires

• Expérience avec Salesforce Industries (Vlocity) ou d'autres solutions sectorielles Salesforce.
• Connaissance des fonctionnalités Salesforce AI (Einstein Analytics, Einstein AI).
• Expérience avec Salesforce DX et les pipelines CI/CD.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

• Impact & Innovation : Travaillez sur des projets à fort impact business à l'ère de l'IA.
• Développement Continu : Évoluez dans un environnement collaboratif riche en expertises (Stratégie, Produit, Experience, Engineering, Data & AI).
• Agilité & Puissance : Bénéficiez de la flexibilité d'une équipe à taille humaine au sein d'un groupe international (CAC 40).
• Diversité & Inclusion : Intégrez un groupe international valorisant la diversité sous toutes ses formes.
• Rémunération & Avantages : Grille salariale compétitive, réévaluée régulièrement, et nombreux avantages sociaux (PEG, PERECOL, 1% Logement, prime vacances, intéressement, congés étendus, maintien de salaire, avantages CSE, réductions...).
• Flexibilité : Organisation de travail hybride (2 jours télétravail/semaine), programme "Work Your World" pour travailler à l'étranger.
• Formation & Carrière : Accès à de nombreuses formations, certifications, coachings, et un plan de développement de carrière individualisé.
• Environnement de Travail : Nouveau siège "Le 145" à Paris, moments de rencontre et de partage.

Viva La Différence ! Nous nous engageons pour la diversité et l'égalité des chances, valorisant toutes les singularités. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et sommes ravis d'accompagner les candidats en situation de handicap.