Responsable de programme de transformation de la paie (H/F)

Résumé du poste

90 - Belfort
Gestionnaire de Paie

Modèle de travail

Remote first
Uniquement France
il y a 1 semaine
Description du poste

Le poste

L'agence PROMAN Belfort recherche pour l'un de ses clients un Responsable de programme de transformation de la paie (H/F).

Missions

  • Définir la feuille de route (objectifs, planning, budget).
  • Coordonner les différents projets liés à la paie (changement de logiciel, externalisation, harmonisation des pratiques, etc.).
  • Piloter la mise en place ou la refonte d'outils de paie et SIRH.
  • Assurer l'intégration avec les autres systèmes (RH, comptabilité, finance).
  • Analyser les pratiques existantes.
  • Standardiser les processus de paie (règles, procédures, contrôles).

Informations complémentaires

  • Lieu : Partout en France, télétravail accepté (préférence pour Belfort).
  • Période : Du 1er juillet au 31 décembre 2027 (3 mois pour le premier contrat).
  • Salaire : 90 000€ - 150 000€ / an selon l'expérience.

Profil recherché

Prérequis

  • Expérience confirmée dans la transformation de systèmes de paie ou l'intégration SIRH.
  • Exposition aux environnements de services partagés (CSP/SSC), aux centres d'excellence et aux contextes multinationaux.
  • Compréhension approfondie des contrôles de paie, de la préparation aux audits et de la gestion des risques.
  • Expérience de travail dans des environnements aux relations sociales sensibles.

Compétences techniques

  • Maîtrise de la législation de la paie et des obligations légales en France.
  • Connaissance des règles fiscales et des cotisations sociales.
  • Maîtrise des processus de gestion des temps et des activités (GTA).
  • Connaissance des conventions collectives (principalement de la métallurgie) et des accords d'entreprise.
  • Expertise en gouvernance et contrôle de la paie multi-entités.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.