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Gestionnaire d'Assurance Lcb-Ft H/F

Résumé du poste

75 - Paris 9e Arrondissement

Modèle de travail

Hybride · 2 jours à domicile
il y a 1 mois
Description du poste

Description de poste : Gestionnaire d'Assurance Lcb-Ft H/F

PRÉVOIR offre une protection contre les risques de la vie aux particuliers comme aux professionnels (artisans, commerçants, TPE) à travers ses offres en prévoyance, santé, épargne, retraite et assurance emprunteur.

Rattaché(e) à la Responsable de la prévention, de la détection et du traitement des fraudes, vous aurez pour mission de gérer l'ensemble des alertes LCB FT adressées à la cellule dédiée, en flux continu et dans le respect de la réglementation en vigueur.

Vos missions principales :

  1. Analyse et traitement des alertes :

    • Personnes Politiquement Exposées (PPE)
    • Gel des avoirs
    • Contrôles géographiques
    • Événements liés à la cartographie des risques selon le niveau de vigilance applicable.

  2. Examens renforcés : Réalisation d'examens renforcés lorsque nécessaire.

  3. Validation des opérations PPE : Demande d'accord du correspondant Tracfin pour valider des opérations impliquant une PPE.

  4. Transmission des dossiers :

    • Détermination de la nécessité de remonter les alertes au correspondant Tracfin.
    • Constitution du dossier d'analyse en cas de doute ou de soupçon.
    • Réponse aux demandes d'informations complémentaires du correspondant Tracfin pour d'éventuelles déclarations de soupçon.
    • Constitution du dossier de déclaration en cas d'homonymie avérée lors de la détection de gel des avoirs.

  5. Traçabilité des alertes :

    • Documentation et établissement d'une fiche d'analyse pour chaque alerte.
    • Clôture des alertes non avérées avec documentation de la raison du classement.
    • Alimentation des tableaux de bord.

Profil recherché :

  • Expérience significative dans le domaine de l'assurance, particulièrement en gestion de contrat.
  • Intérêt marqué pour la lutte contre le blanchiment d'argent.
  • Rigueur, bon relationnel et excellentes qualités rédactionnelles.
  • Forte appétence pour le travail d'analyse.

Modalités du poste :

  • Lieu : Paris 9e, à proximité de la gare Saint-Lazare.
  • Rémunération : Entre 30 000€ et 40 000€ bruts annuels sur 12,9 mois, selon profil.
  • Télétravail : Possibilité de 2 jours par semaine après la période d'essai.
  • Avantages :
    • Participation au titre de transport.
    • Participation aux résultats de l'entreprise (PEE, PERCO avec abondement) et accord d'intéressement.
    • Restaurant d'entreprise de qualité.

Intégrer une entreprise avec un ADN fort :

Chez PRÉVOIR, "Mieux vivre demain, dès aujourd'hui" est plus qu'un slogan. Nous nous engageons à accompagner nos assurés à chaque étape de leur vie. Nos valeurs : proximité, écoute, professionnalisme et accompagnement.

Processus de recrutement :

  1. Présélection des candidats sur CV.
  2. Entretien téléphonique avec un(e) Responsable des Ressources Humaines ou le Manager.
  3. Entretien avec un(e) Responsable des Ressources Humaines ou le Manager.
  4. Tests d'évaluation.