Description du poste
Présentation du poste
Dans le cadre d'un renfort d'1 an (pouvant être renouvelé), nous recherchons un gestionnaire budgétaire et comptable H/F, basé à Orsay.
En charge de l'exécution comptable de plusieurs services de la communauté d'agglomération et au sein d'une équipe de 6 personnes, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :
Missions principales
- Assurer l'exécution, le suivi budgétaire et l'édition de documents budgétaires.
- Suivre des commandes et des engagements comptables.
- Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes (conformité des documents justificatifs, respect des délais, disponibilité des crédits).
- Contrôler et saisir des factures des services.
- Saisir et suivre des marchés publics.
- Assurer un rôle de référent auprès des interlocuteurs : communes, trésorerie, financeurs, services de l'agglomération.
- Conseiller les services utilisateurs sur les procédures comptables.
- Vérifier le respect des délais de paiement.
- Assurer la création des tiers.
- Gérer les immobilisations et la mise à jour de l'inventaire.
Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme de niveau bac à bac+2 en comptabilité, vous possédez de solides connaissances en comptabilité publique ou privée.
- Vous êtes capable de comprendre et d'assurer l'exécution financière des marchés publics au fait des nouvelles technologies.
- Autonome et rigoureux, vous maîtrisez l'outil informatique, et notamment Excel. La connaissance du logiciel Ciril serait vivement appréciée.
- Vous savez travailler en équipe et vous possédez un sens relationnel développé, le sens du service public, et de la pédagogie.
- Votre goût prononcé pour les chiffres et la comptabilité ainsi que vos qualités de pédagogue vous aideront à réussir sur ce poste.
Conditions de travail
- Dispositif de télétravail à raison d'un jour par semaine et un second jour une semaine sur deux.
- Cycle de travail de 39 heures hebdomadaires (25 jours de congés annuels / 23 jours de RTT).
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS.
- Restaurant inter-entreprise, participation employeur mutuelle / prévoyance / tickets restaurant / titres de transport - forfait mobilité durable.
- Horaires réguliers.
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité, sens du service public.
- Travail en binôme.