Développeur Fullstack Junior F/H

À Propos de Padoa

Née en 2016, Padoa est une entreprise de 300 collaborateurs passionnés par leur logiciel et leur offre de services conçus pour moderniser les services de santé au travail. Notre logiciel SaaS gère les dossiers médicaux de 8 millions de salariés en France. Grâce à une nouvelle levée de fonds de 80M€ en 2022, nous sommes prêts à réaliser notre mission : faire du monde du travail un univers de prévention afin d'améliorer la santé de millions de personnes !

Rejoins l'Aventure !

Tu souhaites donner du sens à ton talent et avoir un impact positif sur le monde ? Rejoins notre aventure !

Tes Missions

Tu intégreras une des squads produits (planning & gestion des rdvs, visio & visite connectée, gestion, prévention, maintien dans l'emploi, tooling, etc.). Ces équipes sont composées d'environ 5 personnes, incluant des seniors et un lead qui t'accompagneront dans ta montée en compétence.

Dans Ce Cadre :

• Tu participeras au design et au développement (front/back) de nouvelles fonctionnalités au sein d'une équipe agile.
• Tu contribueras à l'amélioration continue du produit en évaluant la qualité des fonctionnalités avec les outils de tracking et les équipes design.
• Tu maîtriseras la stack technologique Padoa : Angular 18, Node, Postgres, Express et Typescript.
• Tu développeras un code clair, maintenable et rigoureusement testé (unitaire, intégration, e2e).
• Tu participeras aux défis techniques d'amélioration de la codebase (design system, performance, micro-servicing, etc.).
• Tu contribueras à la dynamique d'équipe, à l'apprentissage continu, à l'entraide entre collègues et à l'accueil et la formation des nouveaux arrivants.

Qualifications Clés

• Diplôme d'ingénieur en informatique.
• Solide maîtrise des concepts d'algorithmique, de complexité de code et de bases de données relationnelles.
• Première expérience concluante en développement logiciel dans des environnements techniques exigeants.
• Fort intérêt pour la construction de produits tech dans un environnement complexe et en évolution.
• Maîtrise de certaines de nos technologies : SQL (nécessaire), Node.JS (apprécié), Angular (bonus).
• Capacité à apprendre rapidement et à monter en compétence sur de nouveaux outils ou frameworks.
• Rigueur, curiosité, autonomie et esprit d'équipe.

Notre Vision d'Évolution

Chez Padoa, nous souhaitons nous projeter sur le long terme avec nos collaborateurs et les faire évoluer (gestion de chantiers techniques ou produit, lead, accompagnement de profils juniors, etc.).

Ce Que Nous Offrons :

🚀 Un environnement technique solide : Une stack technique de qualité et plus de 50% de profils tech chez Padoa pour des challenges stimulants.

🤝 Un positionnement premium : Un accompagnement reconnu et apprécié par nos clients.

🏡 Une organisation flexible : 2 jours de télétravail par semaine, 5 semaines de congés payés + 9 RTT par an, et 3 jours pour les enfants malades.

🧑‍💻 Un cadre de travail agréable : Locaux bien desservis et spacieux dans le 17ème, matériel de qualité, prise en charge du transport (50%) et incitation au vélo.

👋 Un super onboarding : Immersion dans Padoa, ses équipes et les spécificités de ton métier.

👣 Une évolution professionnelle : Une structure dynamique qui valorise l'initiative et l'engagement à tous les niveaux.

🎉 Une vie d'entreprise conviviale : Réunions all staff suivies de soirées, séminaire d'entreprise, budget team building, activités thématiques et arbre de Noël.

🥗 De quoi bien manger : Carte Swile (10€/jour, 59% pris en charge), café, thé, céréales et fruits en libre accès.

⚕️ Une super mutuelle : Remboursement optimal, car la santé est notre priorité.

🦾 Une politique handicap : Charte d'entreprise et actions concrètes.

😊 Un CSE dynamique : Abonnements GymLib et HappyPal, tarifs de groupe sur des événements extérieurs.

Padoa s'inscrit dans une démarche d'inclusion et s'engage à étudier toutes les candidatures en fonction des compétences et qualifications de chacun. Dans un souci de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Une solution développée pour les Services de Prévention et de Santé au Travail, les employeurs et les salariés. Fondée sur la technologie, le design et l'humain, ce sont aujourd'hui plus de 8 millions de salariés qui sont suivis par notre plateforme.