Commercial d'agence (H/F)

PARTENORD HABITAT recrute pour son agence de Villeneuve d'Ascq un(e) Chargé(e) de gestion locative H/F.

Le/la commercial(e) d'agence analyse et étudie les dossiers de demandes de logements selon la procédure définie et les objectifs de peuplement fixés, en vue d'une présentation des dossiers en CALEOL sur les logements libérés. Il/elle porte la responsabilité de la commercialisation du patrimoine dont il/elle a la charge.

Missions principales :

Location :

Constitution d'un portefeuille de prospects sur le périmètre de son agence selon les critères d'attributions (ressources, typologies, quartiles, cotations...) y compris avec les différents partenaires (Ville, Action Logement).
Responsabilité de la qualité de la saisie de la demande dans le SNE.
Responsabilité du processus SNE/SYPLO de la saisie de la demande et s'assure de sa radiation après attribution.
Accueil du demandeur et entretiens réglementaires dans le cadre du plan de gestion.
Complétude de la demande du demandeur sur la base des dossiers transmis.
Préparation des dossiers pour le passage en CALEOL.
Participation au passage en CALEOL en respectant les règles et politique d'attribution et le règlement de la Commission d'attribution logements.
Notification des décisions actées par la CALEOL.
Réalisation des visites de logements avec les demandeurs pour valider l'adéquation demande/produit.
Organisation des mutations nécessaires pour optimiser l'occupation des logements (parcours résidentiel) détectées.

Attribution :

Préparation du contrat de location et des annexes, et s'assurer de la complétude du dossier (nom des contractants, adresse, montant du loyer, diagnostic...).
Procédure de signature du contrat de location à partir d'un dossier constitué après passage en CALEOL et en assurer le suivi (dossier APL, FSL, LOCAPASS, eclients...).
Transmission des éléments du dossier client nécessaires à l'état des lieux d'entrée réalisée par le/la Responsable Client.
Établissement de la fiche auto contrôle post attribution.

Procédure d'encaissements :

Contrôle des chèques et transfert au siège social pour remise en banque, à partir du planning établi.
Relance mensuelle des Pré-primo (retards de paiement).

Votre profil :

Première expérience dans le domaine de l'Immobilier, idéalement chez un bailleur social.
Formation supérieure Bac + 2 Professions Immobilières.
Dynamique, avec un bon contact relationnel, vous souhaitez découvrir ou approfondir vos connaissances dans le secteur du logement.
Goût du challenge et esprit du travail d'équipe.
Maîtrise idéale d'Ikos et du SNE.

Type de contrat et rémunération :

Rémunération : 24 500 € à 25 500 € annuel brut selon expérience.
Déplacements à prévoir avec un véhicule de service.
Télétravail possible.
Tickets restaurants.
RTT.
Prime d'intéressement.
Plan d'épargne entreprise.
Mutuelle d'entreprise.
Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages.
Prise en charge à 100% des frais de transports publics (trajet domicile-travail).

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le challenge vous intéresse, rejoignez nos équipes où vous serez formé et accompagné.