Description du poste
Votre Mission : Un Rôle Clé au Cœur de la Relation Client
Au sein d'un pôle de 15 collaborateurs, vous contribuerez activement au développement du cabinet en accompagnant un portefeuille clients multi-sectoriel. En lien direct avec les experts-comptables, vous apporterez des solutions concrètes, éclairerez les décisions et créerez de la valeur pour vos clients.
Vos Principales Responsabilités :
- Piloter en autonomie un portefeuille clients varié, issu de secteurs multiples (CHR, Artisans, professions libérales, BTP, sociétés numériques, industries, Start-up, immobilier, etc.).
- Produire une comptabilité dématérialisée fiable et participer aux travaux de révision.
- Prendre en charge l'élaboration des bilans et liasses fiscales jusqu'à leur présentation.
- Être force de proposition dans l'accompagnement client (optimisation, conseils, veille).
- Développer des outils d'aide à la décision : prévisionnels, tableaux de bord, analyses.
- Participer activement à l'évolution et à l'optimisation des méthodes internes.
Profil Recherché :
- Issu(e) d'une formation en comptabilité (Bac +2 minimum), avec une éventuelle poursuite vers le DEC.
- Expérience confirmée en cabinet avec au moins 3 périodes fiscales.
- Maîtrise des dossiers de A à Z, jusqu'aux arrêtés des comptes.
- Rigueur, autonomie et sens du service reconnus.
- Aisance à l'oral pour conseiller et échanger avec des dirigeants.
- Apprécie le travail en équipe et les environnements collaboratifs.
Pourquoi Rejoindre Ce Cabinet ?
- Un cabinet indépendant et à taille humaine (32 personnes) en croissance continue.
- Un environnement digitalisé et collaboratif (full dématérialisation Pennylane DEXT).
- Une clientèle variée et valorisante (PME, startups, groupes).
- Une attention particulière portée à la répartition de la charge de travail pour un équilibre vie pro / vie perso.
Conditions Proposées :
- Poste basé à Paris 12.
- Contrat : CDI.
- Temps de travail : 35 ou 39 H à définir.
- Rémunération : Fixe de 42 - 52 K€ selon profil et expérience, complétée par des primes et une révision annuelle des salaires.
- Télétravail : 1 jour par semaine.
L'ADN du Cabinet :
- Esprit collaboratif.
- Modernité des process.
- Plaisir au travail.
Notre Processus de Recrutement ODAS Conseil :
- ✅ Réception, lecture et analyse de votre candidature.
- ✅ Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client.
- ✅ Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel et sa cohérence avec le poste.
- ✅ Présentation de votre dossier au client.
- ✅ Coaching et accompagnement durant tout le processus de recrutement.
Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !