Talent Acquisition Specialist (F/H) - Paris / Lyon

LumApps est bien plus qu'une plateforme d'expérience collaborateur : c'est un Hub Employé propulsé par l'IA qui accompagne les entreprises dans leur transformation digitale.

À propos de LumApps

Notre plateforme est un leader reconnu sur ce marché dynamique, déployée par des clients Fortune 500 dans le monde entier. LumApps est identifié comme leader dans le Magic Quadrant de Gartner et dans la Forrester Wave, et est régulièrement sélectionné pour le programme French Tech Next40/120.

En 2025, LumApps a renforcé sa position de leader en s'associant à Beekeeper, pionnier des solutions d'expérience pour les employés de terrain.

Votre mission

En tant que Talent Acquisition Specialist, vous rejoindrez une équipe soudée de 3 personnes basées en France et en Suisse, et jouerez un rôle clé dans l'attraction et l'engagement des meilleurs talents.

Ce poste s'articule autour de deux piliers stratégiques : le recrutement de bout en bout et la marque employeur.

Recrutement

• Collaborer avec les équipes pour répondre aux défis RH de LumApps.
• Publier, mettre à jour et suivre les offres d'emploi sur les job boards.
• Sourcing et chasse sur LinkedIn pour identifier les meilleurs profils.
• Évaluer les candidatures et mener les entretiens de qualification.
• Coordonner le processus de recrutement en français et/ou en anglais.
• Contribuer à la meilleure expérience candidat possible.
• Entretenir notre vivier de talents dans notre ATS (Teamtailor).

Marque Employeur

• Participer à la création de contenu vidéo (témoignages, présentation de rôles).
• Proposer du contenu pour nos plateformes de communication interne.
• Collaborer avec l'équipe Marketing & Communication pour diffuser des messages créatifs sur les réseaux sociaux.

Profil recherché

• Au moins 3 ans d'expérience en recrutement, idéalement dans un environnement international ou en forte croissance.
• Orienté(e) solutions et axé(e) sur l'expérience candidat.
• Organisé(e), fiable, proactif(ve) et discret(e).
• Expérience avec un ATS (Teamtailor).
• Maîtrise courante du français et de l'anglais (écrit et oral).

Les plus

• Expérience dans un rôle RH européen ou multi-pays.
• Expérience avec des prestataires externes de paie et juridiques.

Pourquoi rejoindre LumApps ?

• Modèle hybride : 2 jours au bureau, 3 jours en télétravail.
• RTT : environ 10 jours de repos supplémentaires par an.
• Avantages : Tickets restaurant (SWILE), snacks et café gratuits.
• Bien-être : Cours de yoga au bureau de Paris.
• Famille : Congé parental solidaire et événements familiaux.
• Santé : Mutuelle ALAN (60% prise en charge) + prévoyance.
• Vie d'équipe : Afterworks, célébrations et fêtes saisonnières.
• Équipement : Choix de votre matériel.
• Développement : Cours de langues, développement professionnel et accès au CSE Leeto.

Nous célébrons la diversité et nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous.