Responsable IT Système Applicatif (F/H)

À propos de nous

Notre histoire, c'est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés.

L'aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l'entreprise familiale a grandi en s'entourant d'experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd'hui l'ensemble de la filière viti-vinicole : "de la vigne au verre", et compte plus de 3300 collaborateurs.

Résolument engagé dans une démarche RSE depuis 2017, le Groupe mène depuis plusieurs années différents projets environnementaux, sociaux et économiques en cohérence avec sa vision stratégique du développement durable.

Nous recrutons au sein de la DSI, un(e) Responsable IT Système Applicatif (F/H).

Votre terrain de jeu sera...

Pour accompagner la transformation digitale de nos outils de production et de gestion, notre Domaine IT Industriel et Logistique recrute un(e) Responsable de Systèmes Applicatifs (F/H) pour le Domaine Industriel en CDI.

Rattaché(e) directement au Responsable du Système d'Information Métier, vous devenez le chef d'orchestre de notre écosystème applicatif. Votre objectif sera double : garantir une continuité de service (Run/MCO) pour nos usines/services et piloter d'une main de maître le portefeuille de projets d'évolution (Build) en phase avec les besoins du terrain.

1/ Être un partenaire clé du métier

• Vous animez les comités opérationnels, recueillez et challengez les besoins des directions métiers afin d'optimiser leurs processus et de garantir leur satisfaction au quotidien.

2/ Piloter les Projets du Domaine Industriel (Mode BUILD)

• Vous évaluez la cohérence du portefeuille projets par rapport au SI cible.
• Vous gérez le plan de charge, cadrez les budgets/délais/qualité, et supervisez les déploiements en veillant à la conduite du changement auprès des utilisateurs.

3/ Être garant du RUN & de la Performance

• Vous pilotez le support de niveau 2, gérez l'escalade des incidents critiques et garantissez la maintenance en condition opérationnelle (MCO) de votre périmètre.
• Vous pilotez la relation opérationnelle avec nos fournisseurs informatiques.

4/ Manager l'équipe

• Vous encadrez, animez et guidez une équipe d'experts au quotidien.
• Vous assurez leur gestion RH (entretiens annuels, congés), favorisez le développement de leurs compétences et participez aux futurs recrutements.

5/ Piloter la performance et l'analyse du domaine

• Vous définissez la roadmap évolutive de votre domaine grâce à une veille technologique active.
• Vous pilotez votre budget opérationnel et construisez les tableaux de bord (KPIs) pour assurer un reporting précis à votre hiérarchie.

Vous êtes notre prochain grand cru si...

Vous bénéficiez d'un diplôme Bac+5 en informatique pluridisciplinaire, englobant des compétences en exploitation, développement et gestion de projet.

Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans dans la chefferie de projets ainsi que d'une expertise fonctionnelle solide sur le périmètre industriel.

Au-delà de vos compétences techniques, votre excellent relationnel vous permet de piloter la relation avec le Métier et de manager efficacement votre équipe au quotidien.

Un avant-goût de ce qui vous attend

• Un poste à responsabilité au sein d'une équipe de collègues passionnés.
• Une entreprise familiale engagée.
• Une culture de la sécurité et une attention particulière au respect de l'environnement.
• Avantages Groupe : 13ème mois, prime de présence, mutuelle familiale, intéressement/participation, tickets restaurant, CSE actif.
• Équilibre vie pro/vie perso : 1 à 2 jours de télétravail par semaine.
• Accès à des espaces de Co-working.
• Mobilité favorisée : train ou navette gratuite.
• Accompagnement et formations tout au long de votre carrière.
• Déplacements ponctuels sur les sites du Groupe.

La suite ?

• Etape 1 : Soumettez-nous votre candidature. Si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) par Camille RRH pour un échange téléphonique.
• Etape 2 : Entretien physique (ou visio) avec Eric, Responsable de Domaine.
• Etape 3 : Dernier entretien avec Franz, DSI Groupe.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.