JO

International Expansion Intern

Résumé du poste

Paris

Modèle de travail

Hybride · 3 jours à domicile
il y a 2 mois
Description du poste

Joko: Révolutionner le shopping grâce à l'IA

Chez Joko, nous aidons les consommateurs à acheter plus intelligemment. Notre mission est de révolutionner le shopping, en permettant aux gens de trouver ce dont ils ont besoin, de prendre des décisions éclairées et d'économiser de l'argent.

Fondée à Paris, Joko est une entreprise technologique certifiée B Corp, comptant plus de 90 talents à Paris, Barcelone et New York (et au-delà). Plus de 6 millions d'utilisateurs économisent déjà de l'argent chaque jour chez plus de 10 000 commerçants grâce à Joko.

Du cashback aux coupons automatiques, en passant par les alertes de prix et le suivi carbone, nous élargissons constamment nos produits pour rendre le shopping plus intelligent. Nous construisons actuellement un assistant d'achat basé sur l'IA pour aider les utilisateurs à trouver les meilleurs produits par prix, qualité et impact.

Ayant atteint la rentabilité sur notre marché principal, nous nous développons maintenant à l'échelle mondiale, avec un fort accent sur les États-Unis.

C'est encore le premier jour, venez construire l'avenir du shopping avec nous !

🌎 Notre équipe International Expansion

En tant que moteur qui fera de Joko une entreprise mondialement prospère, l'équipe International Expansion incarne une ambition sans limites. L'équipe est responsable de la conception de la stratégie qui mènera Joko dans plusieurs pays et de la coordination de toutes les équipes pour que nous livrions rapidement et efficacement.

L'équipe International Expansion rapporte à Xavier, notre CEO. L'équipe principale est composée du Head of International Expansion, d'un International Expansion Manager et d'un International Expansion Intern. Ensemble, ils fonctionnent comme une startup au sein de l'entreprise et construisent les fondations qui feront briller Joko sur chaque marché que nous pénétrons.

Notre mission : faire de Joko un produit utilisé mondialement, en commençant par les États-Unis et en s'étendant bientôt à d'autres pays.

🎯 Ce que vous ferez

En tant qu'International Expansion Intern, vous utiliserez vos diverses compétences pour soutenir l'équipe International Expansion dans la réalisation de la feuille de route d'expansion, en vous concentrant principalement sur les États-Unis. Vous êtes censé participer à de nombreux aspects de la feuille de route, tel un couteau suisse, et travaillerez en étroite collaboration avec l'International Expansion Manager, à qui vous rapporterez.

Vos contributions :

  • Opérations : Assurez-vous que les utilisateurs américains bénéficient d'une expérience transparente sur nos offres en ligne, de cartes cadeaux et de liens de cartes. Vous contribuerez à améliorer notre exécution afin que les nouveaux partenariats soient lancés rapidement et sans faille.

  • Commercial : Soutenez l'équipe B2B dans la création, le lancement et le suivi des offres. Aidez à organiser les conférences et événements aux États-Unis.

  • Marketing : Contribuez à la croissance de notre base d'utilisateurs américains en déployant notre machine d'acquisition d'utilisateurs et travaillez avec les équipes CRM et sociales pour renforcer notre présence de marque sur les canaux clés.

  • Analyse de données : Plongez dans les données de performance pour suivre la performance de l'activité américaine. Vous produirez des informations exploitables et aiderez les autres équipes à prendre des décisions basées sur les données.

  • Produit et Tech : Travaillez en étroite collaboration avec les équipes Produit et Tech pour améliorer les fonctionnalités destinées au marché américain et vous assurer qu'elles répondent aux attentes des utilisateurs locaux.

  • Admin et Légal : Soutenez les actions de l'International Expansion Manager et de l'équipe Juridique pour maintenir nos processus sur la bonne voie et bien documentés afin de garantir notre conformité avec la réglementation américaine.

  • Feuille de route d'expansion : Recherchez de nouveaux marchés potentiels, effectuez des analyses concurrentielles et aidez à identifier où Joko devrait aller ensuite.

👀 Qui nous recherchons

  • Formation : Vous êtes inscrit dans une école d'ingénieurs ou de commerce de premier plan (ou équivalent).

  • Langue : Vous avez une maîtrise de l'anglais à un niveau natif, tant à l'écrit qu'à l'oral. La maîtrise du français n'est pas requise.

  • Expérience : Vous recherchez un stage de 6 mois et avez au moins 12 mois d'expérience de stage antérieure.

  • Résolution de problèmes : Vous êtes pragmatique et savez résoudre les problèmes rapidement.

  • Mentalité : Vous avez un esprit entrepreneurial, vous aimez les défis et vous aimez mettre la main à la pâte. Vous êtes à l'aise avec le changement de contexte et vous épanouissez dans des environnements dynamiques.

  • Souci du détail : Vous savez que le diable se cache dans les détails et vous avez un talent pour repérer les défauts là où ils se trouvent.

  • Technophile et Curieux : L'IA vous intrigue et vous aimez explorer comment les nouveaux outils peuvent vous faire travailler plus intelligemment et plus rapidement.

  • Autonomie : Vous êtes pleinement autonome et capable de gérer des projets complexes de A à Z.

💎 Nos avantages

(Certains des avantages listés ci-dessous ne sont disponibles que pour les postes à temps plein)

Chez Joko, nous pensons que la flexibilité et la confiance sont essentielles. Notre environnement de travail reflète cela à travers :

  • Télétravail flexible : Si vous vivez à Paris, vous pouvez choisir de travailler depuis nos bureaux ou depuis chez vous sans contraintes. Si vous vivez ailleurs, nous pouvons fournir l'accès à un espace de coworking et un budget de coworking.

  • Travaillez de n'importe où : Vous souhaitez passer un mois en Italie tout en travaillant ? Vous pouvez travailler depuis la plupart des pays du monde pendant 3 mois par an maximum.

En plus de cela, nous offrons de nombreux avantages :

  • 💸 Rémunération de premier plan sur le marché

  • 📈 Équité pour tous avec la possibilité de posséder une partie de ce que vous construisez

  • 🤖 Une demi-journée par semaine dédiée au perfectionnement avec l'IA en explorant de nouveaux outils, en itérant et en affinant vos compétences

  • 🌴 Un séminaire annuel dans des lieux magnifiques et un budget pour les événements de team-building et les réunions mensuelles en personne

  • 💪 Contribution à votre abonnement ClassPass

  • 🍼 8 semaines de congé payées à 100 % pour le second parent

  • ...et bien plus encore, consultez la liste complète ici !

🤝 Notre processus d'embauche

  1. Appel d'introduction : Bref entretien de sélection avec le responsable du recrutement ou l'équipe des talents.

  2. Étape 1 -- Entretien d'équipe (45 min) : Conversation avec deux membres de l'équipe Joko (cela peut inclure le responsable du recrutement, des personnes de l'équipe que vous rejoindriez ou des collègues d'autres équipes).

  3. Étape 2 -- Évaluations spécifiques au rôle

    • Pour les rôles non techniques : Étude de cas à emporter suivie d'un entretien de 45 minutes. Nous évaluons à la fois votre résultat et votre réflexion en temps réel. L'exercice sera pertinent pour le rôle (par exemple, analyse, stratégie ou conception de processus).

    • Pour les rôles techniques : Entretiens techniques en direct :

      • Entretien de codage + entretien de conception de système

      • Pour les stages de recherche, une session supplémentaire peut impliquer l'analyse et la présentation d'un article de recherche

  4. Étape 3 -- Entretien de leadership (45 min) : Conversation avec un membre du comité de direction et un fondateur.

  5. Références : Jusqu'à 3 appels avec d'anciens collègues ou managers.

☕ Vous pourriez également être invité à prendre un café avec des membres de l'équipe pour vous imprégner de notre culture.