Gestionnaire Services Généraux F/H - Innoval

Travail à domicile
il y a 2 jours
Fr
Description du poste

Gestion des Services Généraux

Le Groupe Innoval recherche un(e) Gestionnaire Services Généraux F/H pour assurer la gestion opérationnelle des services généraux sur plusieurs sites.

Missions Principales :

  • Gestion opérationnelle des services généraux (fluides, téléphonie, sécurité, nettoyage, RSE, etc.).
  • Suivi des contrats de prestations et coordination des prestataires.
  • Pilotage de la maintenance des bâtiments et suivi des interventions techniques.
  • Coordination des demandes internes et garantie de la qualité de service.
  • Suivi des dépenses, optimisation des coûts et participation à l'élaboration des budgets.
  • Suivi administratif : facturation, contrats, tableaux de bord et reporting.
  • Rédaction et mise à jour des procédures, cahiers des charges et négociation de prestations.

Profil Recherché :

  • Rigoureux(se), réactif(ve) et orienté(e) client.
  • Excellente aisance relationnelle pour interagir avec les clients internes et les prestataires.
  • Fortes compétences en optimisation des coûts et maîtrise des budgets.
  • Intérêt pour le secteur de l'élevage apprécié.
  • Expérience confirmée en environnement multi-sites.
  • Maîtrise d'un ERP et d'Excel indispensable.

L'Entreprise :

Innoval est la coopérative de référence des services en amont de l'élevage, créée par et pour les éleveurs. Elle propose des services adaptés dans les domaines du conseil, de la santé, de la reproduction et de la génétique pour aider les éleveurs à atteindre leurs objectifs de performance et de pérennité.

Ce que nous offrons :

  • Contrat : CDI
  • Temps de travail : 37h avec RTT
  • Télétravail possible
  • Rémunération : 35 000€ - 39 000€ bruts annuels (fixe + variable)
  • Avantages : Participation aux repas, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (voyages, cinéma, etc.), épargne salariale (PEE, PERCOL, intéressement), accès à une salle de sport.

Processus de Recrutement :

  1. Sélection des candidatures et premier contact téléphonique avec le chargé de recrutement.
  2. Premier entretien avec le Responsable Achats et Services Généraux.
  3. Intégration et session d'accueil.