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- Offre n° 1605201 Lead Business Analyst - F/H - Marketing (H/F)
Missions
Dans le cadre du renforcement des équipes, nous recherchons un Lead Business Analyst confirmé pour intervenir sur des sujets à fort enjeu fonctionnel et transverse.
Le poste s'articule autour d'un double rôle :
- Piloter en autonomie des sujets structurants, notamment liés aux API et au backbone économique.
- Accompagner les Business Analysts internes dans leur montée en compétence.
Au quotidien :
- Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers et data.
- Animer des ateliers de cadrage avec les équipes métiers, SI, Data et Architecture afin de structurer les besoins et d'aligner les parties prenantes.
- Réaliser des analyses d'impacts fonctionnels et modéliser les objets métiers, les règles de gestion, ainsi que les flux et interactions entre systèmes.
- Contribuer à la définition des API, en précisant les données exposées, les règles de gestion associées et les cas particuliers.
- Produire les livrables attendus tels que les dossiers de cadrage, les spécifications fonctionnelles et les comptes rendus d'ateliers.
En parallèle :
- Accompagner les Business Analysts internes directement sur leurs sujets, en co-construisant avec eux les livrables.
- Apporter un regard structurant sur la qualité des analyses et la cohérence des modèles.
- Partager les bonnes pratiques et contribuer à structurer durablement les méthodes de travail.
Lieu : 3 jours sur site à Niort / 2 jours de Télétravail
Profil recherché
- Lead Business Analyst confirmé, disposant d'une expérience significative dans des environnements SI complexes, idéalement en lien avec des sujets cœur métier, data et API.
- Maîtrise de la modélisation fonctionnelle et métier, de la modélisation d'objets et de référentiels, ainsi que de la formalisation des règles de gestion.
- Aisance avec les interactions entre systèmes et les problématiques liées aux API.
- Capacité reconnue à porter des sujets complexes en autonomie.
- Aptitude à accompagner d'autres Business Analysts et à les faire progresser par la pratique.
- Une connaissance du domaine de l'assurance de personnes, notamment en épargne, prévoyance ou fiscalité, constitue un réel atout.
- Posture structurante et pédagogique.
- Apprécie le travail en collectif, partage volontiers ses connaissances et est force de proposition dans une logique d'amélioration continue.
