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STAGE - Chef de Projet SI Junior Domaine Supply
Contexte du Projet
HMS (Hermès Maroquinerie-Sellerie) est au cœur d'une transformation SI majeure, axée sur la refonte des domaines Supply Chain, fabrication et qualité, incluant la mise en place de nouveaux outils. Le programme OPH-MS (Outil de Planification Hermès - Maroquinerie-Sellerie) vise à remplacer l'actuel APS (Advanced Planning System) par une solution plus agile, capable de soutenir la croissance de l'entreprise. Le choix de l'APS sera finalisé à l'été 2025, suite à une phase de POC opposant deux éditeurs : Anaplan et Kinaxis. Le projet débutera après une phase préparatoire.
Nous recherchons un(e) Chef de projet SI junior domaine Supply pour nous accompagner dans la préparation et le lancement de ce projet, et potentiellement sur ses premières phases.
Stage conventionné, semestre 2 2026. Basé à Pantin.
Principales Missions
Accompagner l'équipe DSI HMS dans la phase préalable au lancement du projet OPH-MS :
- Participer à la préparation du dossier d'architecture technique pour validation par les architectes Groupe, en collaboration avec les équipes IT Groupe et le Data Office HMS.
- Contribuer à l'arbitrage des choix d'architecture et à la rédaction des supports de présentation (coûts, impacts, risques, état de l'art...).
- Participer à la cartographie des flux data entre l'APS et les SI sources/maîtres (architectures transitoires et cible).
- Documenter les architectures et les flux (schémas, cartographies...).
- Participer aux réflexions sur l'innovation (solveurs, big data).
Le/la Chef de projet SI Junior s'appuiera sur l'expertise de la DSI Groupe (infra, data, ERP) et des partenaires (éditeurs, intégrateurs, AMOA), et travaillera en étroite collaboration avec le chef de projet IT et les experts solutions de la DSI HMS.
Profil Recherché
- Étudiant(e) en école d'ingénieur (césure ou PFE), généraliste ou informatique.
- Curiosité, volontarisme, rigueur et sens de la structuration.
- Bonnes capacités de communication.
- Appétence pour les sujets d'architecture SI et d'innovation (Cloud, big data, IA).
En tant qu'employeur responsable, Hermès s'engage en faveur de l'éthique, de la diversité et de l'inclusion. Rejoignez notre aventure humaine !
À Propos d'Hermès
Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité depuis 1837, Hermès est une maison française, familiale et indépendante, comptant près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animée par un esprit d'entreprendre et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort, dans le respect des hommes et de la nature. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison, dont les collections sont présentes dans près de 300 magasins dans le monde.