Responsable du Service de Pilotage de la Réassurance - Coassurance H/F

Harmonie Mutuelle, acteur majeur de la protection sociale en France, recherche un(e) Responsable du Service de Pilotage de la Réassurance / Coassurance pour sa Direction Assurances Santé Prévoyance. Ce poste basé à Châtillon (92) avec des déplacements réguliers à Angers (49) offre l'opportunité de piloter une équipe et de contribuer activement à la stratégie de réassurance et coassurance.

Missions Principales

Encadrement d'équipe

Manager une équipe d'une dizaine de personnes réparties entre Angers et Châtillon.

Pilotage stratégique et opérationnel

Co-construire le programme de réassurance et coassurance en collaboration avec les directions impactées.
Superviser la comptabilisation et fournir une vision prospective des enjeux économiques via des reportings.
Piloter la conformité juridique du programme de réassurance et coassurance.

Étude, contrôle et pilotage des risques

Modéliser, analyser et piloter les risques techniques et financiers en s'appuyant sur les outils data et l'expertise en gestion des risques assurantiels.
Construire, analyser et visualiser les indicateurs de suivi des risques.
Participer à l'établissement des comptes de résultat et bilans trimestriels/annuels.
Établir et suivre les accords de réassurance et coassurance.

Analyse de données

Extraire et traiter des données issues de bases internes et externes.
Optimiser les traitements de données via les outils data internes.
Proposer des modèles de données et outils d'analyse pertinents.

Conseil et veille

Former, conseiller et accompagner les autres directions sur les aspects techniques.
Contribuer aux veilles réglementaires et technologiques.
Assurer le développement continu des connaissances dans son périmètre.

Management

Définir les objectifs et assurer leur alignement avec la stratégie de l'entreprise.
Organiser et coordonner l'activité de l'équipe.
Accompagner et développer les compétences des collaborateurs.
Piloter la performance et suivre les indicateurs clés.
Assurer la communication interne et transversale.
Prendre des décisions et gérer les situations complexes.

Activités Spécifiques

Produit / Surveillance de portefeuille : Participer à la conception, tarification, estimation prospective et pilotage des équilibres techniques des produits santé, emprunteur, prévoyance.
Réassurance / Co-assurance : Suivre les montages assurantiels et gérer les relations avec les partenaires.

Profil Recherché

Formation et expérience

Formation supérieure en assurance avec une expérience réussie en Direction Technique ou Souscription.
Diplôme d'actuariat (ISFA, ENSAE, EURIA, Dauphine, ISUP, etc.) ou Master 2 spécialisé (actuariat, statistiques, data).
Minimum 2 ans d'expérience managériale.
Connaissances solides en santé, prévoyance, réassurance et coassurance.
Expérience dans des projets structurants (tarification, modèles prédictifs, reporting financier/réglementaire, mise en place d'outils data).

Qualités personnelles

Esprit analytique et de synthèse.
Rigueur, fiabilité et sens du détail.
Excellent relationnel et sens de la négociation.
Aisance en communication écrite et orale.
Pédagogie et diplomatie.
Esprit d'équipe et capacité à travailler en transverse.

Outils informatiques

Maîtrise des outils de modélisation (SQL, R, Python, SAS, Excel/VBA).
Connaissance des outils de restitution (PowerBI, Tableau, etc.).

Avantages

Accord d'intéressement.
Télétravail possible (jusqu'à 3 jours/semaine après 6 mois d'ancienneté).
22,5 jours de RTT par an.
Carte déjeuner (60% prise en charge par l'employeur) et avantages CSE.
Forfait mobilité durable.
Contrat collectif santé et prévoyance.
Plans d'épargne (entreprise, retraite) et compte épargne temps.
Formation complète avec plateforme d'apprentissage en ligne.
2 jours d'engagement solidaire par an.

Processus de Recrutement

Évaluation du CV par le recruteur.
Entretien téléphonique avec le recruteur.
Entretien RH en visio.
Test de personnalité et débriefing.
Entretien en présentiel avec le manager.

Compétences : Rigueur, Communication, Esprit d'équipe.

Bienvenue chez Harmonie Mutuelle, membre fondateur du groupe VYV, acteur leader de la protection sociale en France. Nous protégeons 5 millions de personnes et nous engageons à agir sur la santé des personnes et de la société, en plaçant l'humain au cœur de nos préoccupations.

Vallée Sud - Grand Paris