Chargé d'Administration du Personnel H/F

Missions

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous prenez en charge l'administration du personnel dans le respect de la législation sociale et des procédures internes.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Gérer les formalités administratives liées à l'embauche, à la vie du contrat et au départ des collaborateurs.
• Rédiger les contrats de travail, avenants et autres documents administratifs.
• Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers du personnel et du SIRH.
• Suivre les absences, les congés et les événements impactant la vie du salarié.
• Organiser les visites médicales et assurer le suivi des obligations administratives.
• Répondre aux demandes des collaborateurs et accompagner les managers sur les sujets administratifs.
• Veiller à la conformité des pratiques avec la réglementation en vigueur et participer à l'amélioration des processus RH.

Profil recherché

• Formation supérieure en Ressources Humaines ou en droit social.
• Expérience de 2 à 5 ans en administration du personnel.
• Bonne connaissance du droit du travail appliqué à la gestion administrative.
• Maîtrise des outils bureautiques et d'un SIRH.
• Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et excellent relationnel.

Informations complémentaires

• Rémunération entre 40K et 45K selon profil
• 6 semaines de congés payés
• 2 jours de télétravail