Offre n° 1399897 RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES H/F

Mission

L'association Scouts et Guides de France, mouvement d'éducation populaire reconnu d'utilité publique (140 salariés sur 8 établissements, 100 000 adhérents adultes), recherche un Responsable des Ressources Humaines H/F.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Améliorer et proposer de nouveaux process RH
• Manager l'équipe RH en veillant au développement personnel et professionnel de ses membres
• Accompagner le développement des pratiques managériales et dynamiser le plan de développement des compétences
• Continuer à enrichir le dialogue social et être moteur dans l'animation de la vie de l'association en soutien de la direction
• Participer à la construction de la marque employeur, l'attractivité des métiers, la fidélisation des salariés et la planification de la relève
• Accompagner l'ancrage et l'appropriation des valeurs de la structure
• Participer à la définition de la stratégie des ressources humaines et son bon déploiement dans l'ensemble des établissements
• Superviser la paie et l'administration RH

Profil

De formation Bac+5 en Ressources Humaines/Droit du travail, vous avez 5 ans d'expérience minimum dans une fonction RH en société de service ou en association.

Vous possédez :

• Une forte connaissance de la législation sociale et du droit du travail
• Un excellent relationnel, de la diplomatie, de l'assertivité et de la force de proposition
• Une expérience dans le management et l'accompagnement du changement
• Une maîtrise parfaite du Pack Office, notamment Excel

Qualités et compétences professionnelles attendues :

• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à obtenir et à transmettre des informations fiables et documentées
• Capacité à entrer en relation avec tous les métiers
• Capacité à répondre au besoin, et à trouver des solutions
• Capacité à répondre aux attentes de vos interlocuteurs
• Capacité d'organisation et gestion des priorités
• Capacité à traiter à la fois des sujets opérationnels et des sujets stratégiques dans un environnement dynamique
• Qualité de service et capacité à prendre du recul
• Capacité à rendre des comptes sur son activité
• Qualités d'ouverture d'esprit, de créativité et de pédagogie
• Polyvalence et rigueur
• Sens de la confidentialité
• Management d'une équipe RH

Contrat

• Type : CDI
• Prise de poste : ASAP
• Statut : Cadre forfait 215 jours
• Salaire : Selon le profil
• Lieu de travail : Poste basé au siège à ARCUEIL (94) -- RER B LAPLACE
• Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine

Avantages

La rémunération est basée sur la Convention Collective ECLAT (Ex-Animation) dont les modalités de reconstitution de carrière.

• Carte restaurant (valeur faciale journalière : 9,60 €) et accès au restaurant d'entreprise
• Remboursement du transport en commun à hauteur de 55%
• Forfait mobilité durable (300 €/ an)
• Mutuelle prise en charge à 70%
• Salle de sport
• Comité d'entreprise, avec de nombreux avantages

Environnement de travail

Environnement de travail moderne et agréable proche des commerces et transports en commun. Au cœur du hub associatif << Le lieu commun >> avec accès parking.

L'association des Scouts et Guides de France est signataire de la Charte de la Diversité et s'engage à étudier toutes les candidatures reçues. L'association des Scouts et Guides de France est signataire de la Charte de la Diversité et est une structure handi-engagée. Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures reçues. Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux travailleurs en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation de l'emploi.

Vous souhaitez rejoindre une association bâtie sur des valeurs de passion, de challenge et de qualité, n'hésitez plus et rejoignez-nous !