Conducteur de travaux photovoltaïque

Introduction

Salut ! Vous avez besoin d'un nouveau challenge dans le secteur des énergies renouvelables ?

Parfait ! vous avez tapé à la bonne porte !

Je suis Nicolas du cabinet de recrutement Fed Construction et je suis ravi de vous accompagner dans cette transition !

Mon client, entreprise spécialisée dans la réalisation de projets photovoltaïques (toitures, ombrières, centrales au sol), recherche son futur Conducteur de Travaux Photovoltaïque H/F pour accompagner le développement de son activité.

Le poste est basé à Rennes avec des déplacements à prévoir sur les chantiers sur le secteur Nord Ouest.

Postulez si vous souhaitez rejoindre l'aventure !

Mission

Rattaché au responsable des opérations, vous pilotez les chantiers photovoltaïques en phase exécution.

Vos missions, si toutefois vous les acceptez, seront les suivantes :

Préparer les chantiers (planning, moyens humains et matériels, approvisionnements)
Piloter l'exécution des travaux en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité
Coordonner les équipes internes et les sous-traitants sur site
Assurer le suivi technique des installations jusqu'à la mise en service
Veiller au respect des règles de sécurité et des normes en vigueur

Rémunération et avantages :

Salaire entre 45 et 55k en fonction du profil et expérience
Déplacements pris en charge / Repas : 20€ midi et 30€ soir.
Prime de partage de la valeur (2k€ environ)
7 à 9 RTT
CSE
Mutuelle prise en charge à 50%
Salle de sport et 3 cours de sport/semaine (uniquement au siège à Sète)
Full remote
Poste cadre au forfait jour
Cadre stable, bonne sécurité financière, très peu de turnover. Bon climat social.

Votre profil

Votre profil :

Expérience en conduite de travaux idéalement en photovoltaïque ou en électricité
Capacité à piloter des chantiers en autonomie avec gestion des sous-traitants
Bonne compréhension des installations électriques et des contraintes de raccordement
Expérience en suivi chantier jusqu'à la mise en service

Ce qui fera la différence :

Capacité à gérer plusieurs chantiers en parallèle
Réactivité face aux aléas terrain
Aisance dans la coordination des intervenants
Sens des responsabilités sur les enjeux sécurité et qualité

Processus de recrutement

Étape 1 : Premier échange téléphonique avec moi puis entretien si cela s'avère concluant

Étape 2 : Entretien avec le responsable travaux

Étape 3 : Entretien avec la direction

Étape 4 : Retour rapide

Vous hésitez encore ?

Même si vous ne cochez pas toutes les cases, votre motivation peut faire la différence.

Je crois en votre potentiel et je suis là pour vous accompagner dans votre démarche pour votre candidature.

Postulez à cette offre :

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