Alternance - Business Developer Solidaire

Alternance - Business Developer Solidaire

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Quelle est la date de début du contrat? Le contrat pour cette offre de job démarre le 14 septembre 2026

Le poste

Descriptif du poste

💥Tu cherches une alternance qui a du sens ? Bienvenue chez Entourage ! 💥

Entourage, c'est une association qui agit pour l'inclusion en créant du lien entre les personnes en situation de précarité et/ou d'isolement et celles qui ne le sont pas. On est convaincu·es que chacun·e peut, à son échelle, contribuer à une société plus inclusive, plus solidaire... et plus joyeuse !

Concrètement, on mène des actions partout en France à travers nos deux programmes - Entourage Local & Entourage Pro - pour sensibiliser à l'importance du lien social et favoriser la rencontre en mixité. On mobilise citoyen·nes, personnes en situation de précarité, pros du social et entreprises pour faire bouger les lignes ensemble. Nous réunissons une communauté solidaire et inclusive grâce à des événements de convivialité et des actions de sensibilisation. Ces initiatives permettent de créer des espaces de rencontres, de déconstruire les préjugés et de favoriser l'engagement collectif autour du lien social !

☀️Tu veux apprendre, t'engager et contribuer à un projet de société fort, tout en rejoignant une équipe bienveillante et motivée ? Alors postule, on t'attend !

Pour prendre la suite d'Axel, actuellement apprenti en poste, nous recherchons notre Business Developer solidaire en alternance pour rejoindre l'équipe parisienne.

Descriptif des missions :

Les team building solidaires ont le vent en poupe ! Forts de notre impact, nous souhaitons développer cette activité à fort potentiel : nouveaux formats, nouveaux partenaires, nouvelle stratégie commerciale. Nous recrutons donc un·e alternant·e motivé·e pour coordonner, structurer, animer et incarner cette dynamique.

📅 Coordination événementielle (20%)

• Centraliser les demandes des antennes locales (Lyon, Paris, Marseille, etc.) et planifier les événements avec les équipes terrain
• Gérer la logistique de A à Z : matériel, lieux, coordination des intervenants, rétroplanning
• Être garant·e de la qualité des événements et assurer leur bon déroulé

🎤 Animation des team buildings (20%)

• Co-animer chaque semaine un team building solidaire en binôme
• Créer une expérience marquante pour les collaborateurs... et les personnes en précarité !

📈 Développement commercial (40%)

• Contribuer à la stratégie de prospection avec la responsable de l'activité
• Cibler les bons interlocuteurs (RSE, fondations d'entreprise, RH...)
• Répondre aux demandes entrantes, rédiger les devis, négocier, relancer
• Participer à la communication BtoB de l'offre : campagnes, contenus, outils

📊 Suivi & reporting (20%)

• Suivre le chiffre d'affaires, la facturation, les relances
• Mesurer l'impact et la satisfaction des clients (questionnaires, entretiens)
• Identifier les pistes d'amélioration pour faire grandir l'offre

Profil recherché

• M1 ou M2 en école de commerce, IEP ou équivalent
• Ultra organisé·e, rigoureux·se et structuré·e
• A l'aise à l'oral, tu aimes prendre la parole en public et embarquer une salle
• Tu as un excellent relationnel et un vrai sens commercial
• Tu sais travailler en autonomie, sans perdre le lien avec l'équipe
• Tu es convaincu·e que chacun peut agir pour une société plus inclusive
• Tu maîtrises les outils numériques (Google Drive, Notion, etc.)

Pourquoi tu dois nous rejoindre ?

• Vivre une aventure entrepreneuriale à fort impact social ! 🚀
• Un environnement bienveillant et stimulant 🌱
• Des rencontres transformantes à vivre et à faire vivre ! 🥳

Au quotidien, bosser chez Entourage, c'est... "un rêve éveillé" comme dit Claire. Viens rejoindre notre équipe ultra-talentueuse et engagée pour construire avec nous un monde plus fraternel !

Conditions de travail et avantages :

• Contrat d'apprentissage pour une durée d'un an avec un démarrage mi-septembre 2026
• Rythme souhaité : 3/4 jours en entreprise et 1/2 jours en formation
• Rémunération selon la grille établie par le ministère du travail
• Prise en charge à 50% de ton abonnement transport 🚇 ou indemnité vélo 🚲
• Carte tickets restaurant Swile à hauteur de 8€ / jour travaillé (prise en charge à 60% par l'employeur) 🍽️
• Possibilité de s'affilier à notre super mutuelle (prise en charge à 60% par l'employeur)
• 25 jours de congés payés + 5 jours de révision 😎
• Télétravail : jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine en fonction de ton rythme et ton autonomie

Déroulement des entretiens

• Un échange téléphonique avec Aïssatou, assistante RH
• Un entretien avec Claire, responsable des teams building solidaire
• Un cas pratique

Envie d'en savoir plus ?

• Rencontrez Anne Sophie, chargée de déploiement terrain à Paris
• Rencontrez Jean Marc, président fondateur
• Découvrez l'entreprise
• Explorez la vitrine de l'entreprise ou suivez-la pour savoir si elle vous correspond vraiment !

Ils sont sociables

L'entreprise

• Application mobile, Association
• 40 collaborateurs
• Créée en 2014
• Âge moyen : 32 ans
• 80% / 20%

Qui sont-ils ?

Acteur pionnier de la social tech en France, Entourage agit depuis plus de 10 ans pour construire une société plus inclusive. Nous avons pour mission d'engager chacun à créer du lien avec les personnes en précarité isolées. Notre objectif est de briser l'isolement des personnes en précarité via la mobilisation de personnes non précaires. Nous sommes persuadées que les rencontres en mixité sociale, fondées sur l'échange et la réciprocité, enrichissent toutes les personnes impliquées. Chacun a un rôle à jouer pour bâtir une société plus inclusive !

Entourage développe aujourd'hui 3 programmes phares :

• Entourage Local : un réseau de rencontre et d'entraide entre habitants et personnes isolées et en précarité, appuyé sur une app mobile, qui rassemble une communauté de 190 000 membres et a déjà touché plus de 20 000 personnes exclues depuis ses débuts ;
• Entourage Pro : le "réseau pro de ceux qui n'en ont pas" : une plateforme et un programme d'accompagnement inédits pour booster l'accès à l'emploi des plus précaires ;
• Entourage Sport : un programme pour recréer du lien social par le sport : une offre d'intégration en club de sport, en mixité sociale, pour remobiliser les personnes en précarité et isolées.

Chez Entourage, nous avons une gouvernance qui prône l'horizontalité et la co-construction, afin d'impliquer toutes les parties prenantes dans nos décisions.

• Le Conseil d'Administration (CA) définit les grandes orientations stratégiques et veille à leur mise en œuvre.
• Le Comité de la Rue (CDLR), composé de personnes ayant vécu la grande précarité et l'exclusion, est notre boussole éthique. Il nous aide à ancrer nos actions dans la réalité du terrain.
• Le Comité de Direction (CODIR) pilote l'organisation au quotidien et coordonne les pôles, qui portent les différentes activités opérationnelles. Cette organisation favorise une prise de décision partagée et alignée avec notre mission et nos valeurs

L'équipe d'Entourage compte actuellement une quarantaine de salariés enthousiastes, talentueux et déterminés à changer la donne de l'inclusion en France, auxquels viennent prêter main forte une communauté de 500 bénévoles et une centaine d'entreprises.

Les dimensions culturelles de l'entreprise

• Méthode de travail : Agilité
• Hiérarchie : Horizontalité
• Innovation : Initiative
• Philosophie : Formalisme & Spontanéité

Voir le bilan complet

Les avantages salariés

• Horaires de travail flexibles
• Entre 2-3 jours de télétravail
• Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
• RTT / Jour de repos
• Animaux acceptés
• Restaurant d'entreprise / Cuisine pour les employés

Le lieu de travail

• Bureaux et télétravail
• Vous souhaitez en savoir plus sur les bureaux et la politique de télétravail ? C'est par ici !

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