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Sales Manager Nantes
Résumé du poste
Modèle de travail
Vos responsabilités
Développement commercial & prospection
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Développement commercial actif : Vous acquérez de nouveaux comptes corporate via une prospection structurée et proactive (objectif principal).
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Construction d'un pipeline solide : Vous activez l'ensemble des canaux pertinents (terrain, téléphone, email, social selling, réseau) sur la zone de Nantes afin de construire un pipeline qualifié.
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Qualification et ciblage : Vous identifiez les comptes à fort potentiel et les bons interlocuteurs, et transformez les opportunités en rendez-vous puis en signatures.
Cycle de vente & closing
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Gestion complète du cycle de vente : Vous pilotez l'intégralité du cycle de vente : discovery, démonstration, proposition, négociation et closing.
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Analyse des besoins prospects : Vous comprenez les enjeux clients (engagement collaborateurs, attractivité, QVT, budget CSE...).
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Pilotage et suivi rigoureux : Vous organisez les next steps, le rétro-planning, les relances, gérez les blocages et coordonnez les échanges avec des interlocuteurs multiples.
Animation locale & écosystème
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Représentation et animation locale : Vous représentez EGYM Wellpass lors d'événements régionaux (salons, rencontres CSE/RH, réseaux locaux).
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Dynamique régionale et engagement terrain : Vous contribuez aux initiatives locales, développez les relations partenaires et assurez une présence active sur le terrain.
Outils, collaboration & reporting
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Pilotage de l'activité et performance : Vous utilisez les outils CRM avec rigueur pour suivre l'activité, le forecast et les KPIs.
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Collaboration inter-équipes : Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes transverses (CSM, Partner, Marketing, Opérations...) afin de maximiser l'impact et l'expérience client.
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Analyse terrain et amélioration continue : Vous remontez les feedbacks du terrain pour améliorer l'offre, les argumentaires et les process.
Votre objectif de formation pour vos 6 premiers mois
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Onboarding produit & marché : Vous maîtrisez l'offre Wellpass, ses cas d'usage et les personas clés (RH, CSE, QVT).
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Maîtrise des outils (CRM / reporting / forecast) : Vous adoptez une hygiène irréprochable et pilotez votre activité de manière autonome et structurée.
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Territoire : Vous cartographiez la région (comptes prioritaires, réseaux, partenaires, événements) et définissez un plan d'attaque clair et actionnable.
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Pipeline & exécution : Vous construisez un pipeline robuste et reproductible, soutenu par une cadence de prospection régulière et efficace.
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Premiers succès : Vous signez vos premiers deals et posez des bases solides pour une croissance durable en région.
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Intégration équipe : Vous devenez un point d'appui dans la dynamique régionale en partageant les bonnes pratiques et les feedbacks terrain.
Avantages et informations pratiques
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Wellness : Abonnement Wellpass avec accès à une large sélection de sports et clubs de bien-être, possibilité de partager les séances avec les collègues.
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Mentorat : Échangez vos connaissances et développez-vous ensemble à travers les équipes et les sites grâce à notre plateforme de mentorat auto-organisée.
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Équipements : Laptop, écran, souris, casque et tous les outils nécessaires pour travailler efficacement.
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Santé : Mutuelle Alan avec couverture santé à 50%, incluant la famille.
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Avantages CSE : Accès à de nombreux avantages et réductions pour loisirs, voyages, événements...
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Tickets restaurants : Carte swile d'un montant 9,50€ par jour travaillé, 5€ pris en charge par l'entreprise.
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Transports : Véhicule de fonction et carte essence inclus.
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Télétravail : Poste en Full Remote basé à Nantes (déplacements récurrents au siège à Paris)