Alternance - Développeur.se Java/Python (F/H)
Alternance - Développeur.se Java/Python (F/H) - Nantes
Tu es à la recherche d'une alternance de 24 à 36 mois à partir de septembre 2026 ?
⭐ Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ? 💥 Tu souhaites bien plus qu'une alternance mais un accompagnement de proximité pour monter rapidement et efficacement en compétences personnelles et techniques au sein d'un environnement agile ?
Alors notre entreprise, Crédit Agricole Technologies et Services, pourrait te correspondre !
Que faisons-nous ?
Nous fabriquons les outils informatiques des conseillers bancaires et de nos clients du réseau bancaire des Caisses Régionales du groupe Crédit Agricole.
Que ferons-nous ensemble ?
Nous continuerons, avec toi et nos 1900 collaborateurs et collaboratrices, à << faire de CA-TS, l'acteur IT de référence en termes de performance, de technologie et de responsabilité sociétale >> avec comme objectif commun : la satisfaction client.
Ta contribution en tant que Développeur.se Java/Python au sein de la tribu Socles et Support SI 🌟 ?
En tant que Développeur.se Java/Python au sein de notre équipe, tu ne seras pas seulement un membre, mais un véritable moteur de changement !
En intégrant la squad Socle Mainframe et Référentiels, une équipe autonome et pluridisciplinaire de 9 personnes, tu participeras à la modernisation des usages du Mainframe à travers l'évolution d'API et à l'intégration de progiciel sur infrastructure distribuée.
Pour cela, tu seras accompagné∙e par Frédéric, Product Owner chez CA-TS.
Tu auras l'opportunité :
🚀 De participer à des projets engageants :
- En contribuant au développement Java et au maintien à niveau de nos API Java (et même zOS Connect),
- En participant à la migration de fonctionnalités existantes par redéveloppement en Python,
- En intervenant dans l'intégration de progiciels pour moderniser les usages du Mainframe.
💻 D'utiliser au quotidien une stack technique répondant aux tendances actuelles du marché :
- Langage : Java et Python,
- IDE : Intelli-J, Eclipse ou VS Code,
- Versionning et CI/CD : Git et GitLab CI/CD,
- Automatisation : Ansible, Jira Xray
- Gestion des projets : Jira Cloud et ServiceNow
Les savoir-être qui feront de ton alternance une réussite :
- Tu sauras faire preuve de curiosité et d'écoute,
- Tu apprécies le travail en équipe,
- Tu sauras faire preuve de rigueur dans l'exécution de tes missions,
- Tu sauras être force de proposition et prendre des initiatives,
- Tu sauras te remettre en question lorsque nécessaire pour progresser continuellement.
Ta vie en tant qu'alternant∙e chez CA-TS :
🤝 Un encadrement personnalisé assuré par ton tuteur et par les expert∙es de ton équipe pour t'aider à maximiser ton potentiel. 🧠 De continuer à développer tes compétences et connaissances et à être accompagné∙e par ton tuteur, ton équipe et les autres équipes CA-TS (sensibilisations, intégration, actions de communication...). ⭐ De faire évoluer ta carrière professionnelle et t'investir durablement. A l'issue de ton alternance, tu auras accès en priorité à nos offres disponibles en CDI. Dans tous les cas, nous t'accompagnerons dans ta future vie professionnelle (coaching, suivi RH, conseils recrutement, ...). En 2025, 40% de nos alternant∙es ont été embauché∙es en CDI chez CA-TS. 👥 De rejoindre notre communauté étudiante : << Les Jeunes Talents >> : participation à des événements, webinaires sur diverses thématiques durant l'année (Techtalks, serious games, Mob Programming, ...) et des moments de partage avec les stagiaires et alternant.es CA-TS. 🏫 D'être Ambassadeur.ice de ton école et représenter CA-TS en participant à des événements (forums, jobdatings, tables-rondes...). 🚀 De participer à l'évolution de CA-TS en matière de performance, de technologie et de responsabilité sociétale : participation aux projets d'entreprise, développement de la fabrication responsable, contribution à la diminution de notre empreinte carbone. 🏦 D'évoluer dans un environnement alliant modernité et prônant la Qualité de Vie au Travail (équilibre vie professionnelle/vie personnelle, forfait mobilité durable). 👫 De faire partie d'une entreprise motrice sur la diversité et l'égalité (en 2025, 93/100 sur l'index égalité Femmes/Hommes qui évalue la politique en matière d'égalité salariale et promotion entre femmes et hommes). 🌿 De rejoindre une entreprise qui participe aux enjeux de sobriété et d'inclusion numérique (par exemple l'écoconception et l'accessibilité numérique) qui sont au cœur de la fabrication.
Tout ça, en te permettant : 💻 D'avoir accès à 3 jours en présentiel et 2 jours de télétravail possible par semaine. 👪 D'avoir la possibilité de recevoir un intéressement important en fonction de la performance de CA-TS. 🚎🌿 D'avoir un remboursement à hauteur de 75% de tes transports en commun / une Prime mobilité verte de 500 euros par an (vélo, trottinette, covoiturage). 💳 D'avoir accès à un restaurant d'entreprise, un CSE compétitif ainsi que d'une excellente couverture santé pour prendre soin de toi. 💟 De participer au programme de l'arrondi sur salaire au bénéfice d'associations...
A quoi ressemblera ton processus de recrutement ?
- Un premier échange avec ta recruteuse Yonah,
- Un second échange avec ton tuteur, Frédéric. Pour cet échange, nous te demanderons de réaliser un exercice de code personnalisé et ludique.
<< 𝑃𝑎𝑟𝑐𝑒 𝑞𝑢𝑒 𝑙𝑒 ℎ𝑎𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑝 𝑛𝑒 𝑑𝑜𝑖𝑡 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑒̂𝑡𝑟𝑒 𝑢𝑛 ℎ𝑎𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑝 𝑒𝑛 𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒𝑝𝑟𝑖𝑠𝑒, 𝑛𝑜𝑢𝑠, 𝐶𝑟𝑒'𝑑𝑖𝑡 𝐴𝑔𝑟𝑖𝑐𝑜𝑙𝑒 𝑇𝑒𝑐ℎ𝑛𝑜𝑙𝑜𝑔𝑖𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑆𝑒𝑟𝑣𝑖𝑐𝑒𝑠, 𝑎𝑣𝑜𝑛𝑠 𝑜𝑢𝑣𝑒𝑟𝑡 𝑛𝑜𝑠 𝑚𝑒'𝑡𝑖𝑒𝑟𝑠 𝑎̀ 𝑡𝑜𝑢𝑠 𝑙𝑒𝑠 𝑡𝑎𝑙𝑒𝑛𝑡𝑠, 𝑠𝑎𝑛𝑠 𝑒𝑥𝑐𝑒𝑝𝑡𝑖𝑜𝑛. >>