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Business Development Manager (H/F)

Résumé du poste

Fr

Modèle de travail

Hybride · 2 jours à domicile
il y a 2 mois
Description du poste

Missions principales

Au sein de la Direction des ventes et sous la responsabilité d'un Responsable commercial, vos missions consistent à :

  • Prospecter et vendre auprès d'organisations, d'agences et d'entreprises Mid Market et Grands Comptes
  • Gérer les leads entrants issus des actions marketing (50 à 65 % des ventes)
  • Collaborer avec les équipes Avant-Vente et les autres services associés
  • Construire et piloter un pipeline commercial
  • Gérer l'ensemble du processus de vente, de la première prise de contact jusqu'à la mise en œuvre opérationnelle
  • Atteindre les objectifs quantitatifs mensuels et trimestriels
  • Assurer le reporting d'activité

Profil recherché

Nous recherchons une personne dotée d'une certaine conscience et éthique commerciale, un tempérament capable de faire preuve de conviction, à la fois pugnace et percutant au service des besoins et enjeux stratégiques de nos prospects. Le candidat devra faire preuve de rigueur et d'une capacité d'organisation et d'adaptation.

Prérequis :

  • Minimum 2 à 3 ans d'expérience dans une activité commerciale BtoB
  • Formation Bac +3 à Bac +5
  • Connaissance des méthodes de vente type MEDDPICC
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et de l'IA
  • Bon niveau d'anglais (B2)
  • Connaissance de l'univers de la communication, du marketing digital, des relations presse et des nouvelles technologies

Contrat

  • CDI
  • Variable à 100 % d'objectif
  • Bonus annuel (versé trimestriellement)
  • Phase de ramp-up de 6 mois avec variable garanti
  • Télétravail hybride : 3 jours sur site / 2 jours en télétravail

Ce poste est ouvert aux collaborateurs en situation de handicap.