ASSISTANT GESTIONS BIENS ET SERVICES

Description du poste

Au sein du service Achats Marchés de la CRAM ILE-de-France, vous intégrerez une équipe de 4 acheteurs et 4 assistantes achats. Vous serez amené(e) à effectuer, dans le respect du code de la commande publique, des achats très diversifiés et spécifiques (ex: fournitures administratives, médicales, prestations intellectuelles, ...).

Vos missions principales seront les suivantes, conformément à la politique d'achat de la CRAMIF et des stratégies définies par segment d'achat :

• Contribuer au respect du code de la commande publique des achats de la CRAMIF.
• Traiter les demandes d'achats et réaliser les mises en concurrence sur tout type d'achats inférieur ou égal à 40 000 € HT sur la base de devis établis auprès des fournisseurs (fournitures, services, prestations intellectuelles et travaux).
• Être en appui des services clients internes pour le traitement de leurs demandes d'achats.
• Élaborer et envoyer les bons de commande aux fournisseurs.
• Assister les acheteurs dans leurs missions (procédures et exécution des marchés) : dossier de consultation des entreprises, notification, lettre de rejet, avenant, compte-rendu de réunion, saisie de marchés dans le logiciel...
• Traiter les litiges fournisseurs et les réclamations clients nés de l'exécution de la commande.
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service aux utilisateurs (sourcing, benchmarking...).
• Assister les Services Généraux au suivi des livraisons.
• Alerter les acheteurs en cas de risque identifié.

Le candidat (e) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'entreprise.

Profil recherché

Vos compétences

Vous avez :

• Un intérêt pour le domaine des achats publics.
• Une forte capacité à travailler en équipe et en transversal.
• Dynamisme, organisation, rigueur, réactivité et curiosité d'esprit.
• Une excellente communication écrite et orale.
• Un bon relationnel pour assurer efficacement l'interface avec les interlocuteurs internes et externes.
• Des capacités d'analyse et de synthèse vous amenant à être force de proposition (fiche synthétique, mode opératoire...).
• Une capacité à intégrer les exigences RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
• Une maîtrise parfaite des logiciels de la suite Office ainsi que des technologies de l'information, et la capacité à utiliser de nouveaux logiciels.

Une expérience dans un poste identique serait fortement appréciée.

Logiciels utilisés :

• Gestion des commandes et marchés : suite logicielle de la société ALBATEC.
• Gestion des procédures dématérialisées : PLACE.

Votre formation

De formation supérieure Bac+2, vous avez une connaissance de la réglementation des marchés publics.

Informations complémentaires

• Date de clôture des candidatures : Jeudi 30 avril 2026.
• Webinar de présentation du poste : Jeudi 30 avril 2026 à 10h00.
  • Lien : https://assurance-maladie-fr-cramif.zoom.us/j/97968023863?pwd=uD1HKpxRJCbE4iLzPJpBioYFPC5QQ8.1
  • Rejoindre par téléphone ou smartphone :
    • Composer ou cliquer : +33 1 70 37 22 46 ou +33 1 70 37 97 29
    • ID de la réunion : 979 6802 3863
    • Mot de passe : 525064

En tant qu'employeur inclusif et responsable, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut l'insertion professionnelles des jeunes, favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap et ouvre l'ensemble de ses postes au temps partiel pour concilier vie personnelle et vie professionnelle.

Les salariés de la Cramif sont soumis au principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions. Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtements ostentatoires manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques. Ils doivent se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Rejoindre la Cramif c'est partager les valeurs de la sécurité sociale et bénéficier de certains avantages :

• Rémunération sur 14 mois à laquelle s'ajoute une prime annuelle d'intéressement.
• Tickets ou carte restaurant d'un montant de 11,52 €/jour travaillé dont 60% pris en charge par l'employeur.
• Prime de crèche.
• Participation aux frais de transport à hauteur de 75% ou forfait mobilité durable si vous vous rendez au travail à vélo par exemple.
• Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine selon l'autonomie dans le poste et en application du protocole d'accord local.
• Comité social et économique attractif (voyage, loisir, animation etc.).

Les avantages liés au poste : Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Caisse Régionale d'Assurance Maladie