Java Software Engineer

Ingénieur Java - Full Remote - IA & calcul scientifique H/F

Bayesia est un éditeur de logiciels d'IA fondé en 2001, leader mondial des réseaux bayésiens. Nos outils de modélisation probabiliste, d'apprentissage automatique et de génération de graphes sont utilisés pour l'aide à la décision principalement chez de grands groupes, partout dans le monde.

Tu rejoindras une petite équipe, dont les deux fondateurs, en full remote. Taille humaine assumée : ici une décision se prend dans la journée, et ce que tu codes part vite entre les mains de vrais utilisateurs.

Ce sur quoi tu vas travailler

Tu interviendras dans le développement de nos produits, complexes et techniques, qui mêlent webservices, interfaces front et calcul scientifique (optimisation et inférence probabiliste).

C'est exigeant, c'est rarement vu ailleurs, et il y a de quoi apprendre pendant des années.

Concrètement, tu seras responsable :

• du support : correction de bugs, assistance ;
• des évolutions : conception et développement de nouvelles fonctionnalités ;
• de la modernisation progressive de l'existant.

La dominante est back-end, avec une vraie part de front avec Vaadin.

On joue franc-jeu

Pour que tu candidates en connaissance de cause :

• Tu seras très autonome. Sur le périmètre applicatif qui te sera confié, tu seras la personne de référence côté ingénierie de développement. Un développeur senior t'épaulera sur le volet scientifique et connaît une partie de l'existant. Pour le reste, c'est toi qui mènes. Si tu aimes décider et porter un produit, c'est une liberté rare. Si tu préfères un cadre déjà tout tracé, ce poste n'est pas pour toi.
• Il y a du legacy. La base de code comporte de l'historique, dont du JSP à migrer vers Vaadin. On ne te vend pas un terrain vierge tout neuf : on te propose de le faire progresser, pierre après pierre, avec un vrai impact visible.
• L'environnement s'améliore. On modernise actuellement la stack (Java récent, frameworks & CI/CD) pour que ce soit nettement plus agréable au quotidien. Ce ne sera pas parfait du jour au lendemain, mais tu seras aux commandes pour faire bouger les choses.

En clair : le bon profil ici, c'est quelqu'un de pragmatique qui voit le legacy non pas comme une corvée mais comme un terrain où avoir de l'impact.

Le profil qu'on cherche

• Tu as déjà plusieurs années de pratique en Java / Spring Boot et une formation supérieure en informatique.
• Tu es autonome, débrouillard et pragmatique, indispensable en full remote et sur un produit où tu portes l'ingénierie.
• Tu es à l'aise pour reprendre du code existant et le faire évoluer, pas seulement pour partir d'une page blanche.
• Le scientifique et la complexité te stimulent plutôt qu'ils ne te font fuir. La curiosité compte plus que le diplôme : tu rejoins une équipe de docteurs et d'ingénieurs, et ça te plaît.

Tu maîtrises :

• Java / Spring Boot, Maven, et tu es opérationnel avec JPA et les webservices.
• Tu sais écrire du SQL (MySQL, SQL Server, PostgreSQL) sans être DBA.

Des plus appréciés :

• un anglais opérationnel (clientèle internationale) ;
• écrire une pipeline CI/CD (GitLab) ;
• sécurité / authentification (Keycloak, certificats) ;
• Docker & microservices ;
• Linux et administration serveur.

La stack

• Java 17 → 25, Spring Boot 3 → 4, Tomcat 9 → 11, Maven
• Vaadin 24 → 25
• SQL (MySQL, SQL Server, PostgreSQL)
• WebServices RESTful
• IntelliJ, Git, GitLab CI/CD

Et selon tes affinités, tu pourras t'appuyer sur les LLM / l'IA générative dans ton travail, dans le respect de nos règles de confidentialité.

Ce qu'on offre

• CDI, full remote (uniquement en France) ;
• matériel fourni ;
• déplacements ponctuels seulement → nos bureaux près de Laval, ou chez un client ;
• mutuelle et prévoyance prises en charge à 100 % ;
• avantages Wiismile ;
• support en heures ouvrées, sans astreinte → on respecte ton équilibre ;
• une vraie autonomie, un produit qui a du sens, et une équipe à taille humaine ;
• prise de poste dès que possible.

Comment ça se passe

1. Un entretien technique avec ton futur responsable : on parle code, pour de vrai.
2. Un entretien avec les deux dirigeants.

Candidature

Envoie-nous ton CV à [email protected].

Quelques lignes sur ce qui t'attire dans ce poste seraient également appréciées.

Poste exclusivement en CDI salarié. Alternance, stage et freelance : merci de ne pas postuler.