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Designer Graphique F/H
Résumé du poste
Modèle de travail
Votre rôle et vos missions
Le Designer Graphique assure la cohérence et l'excellence de toutes les réalisations, dans le respect de l'identité de marque et des contraintes techniques.
- Il définit et incarne la direction artistique des projets à travers des concepts créatifs forts, en cohérence avec l'univers de la marque.
- Il conçoit les moodboards et axes créatifs (territoire visuel, inspirations, codes esthétiques), qui traduisent le positionnement de la marque en une expérience visuelle unique.
- Il développe les créations et leurs déclinaisons en intégrant innovation et faisabilité technique.
- Il supervise le développement créatif sur tous les supports (print, digital, vidéo, motion design...) en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes.
- Il assure le suivi artistique jusqu'à la validation finale : choix graphiques, maquettes, ajustements et contrôle qualité.
Responsabilités & Activités clés
Direction artistique & identité
- Définir les concepts créatifs homogènes en cohérence avec la stratégie de marque.
- Traduire les briefs internes en propositions créatives innovantes.
- Concevoir des identités visuelles complètes : wordmark, palettes, principes de composition.
- Assurer la cohérence esthétique de l'ensemble des productions (print, digital, vidéo, social media...).
Pilotage et coordination de projets
- Superviser le processus créatif, de l'idéation à la livraison.
Gouvernance et cohérence de marque
- Veiller au respect des guidelines AXA France.
- Être garant de l'identité visuelle et de sa cohérence globale.
- Assurer la qualité des assets graphiques.
Votre profil
Compétences techniques
- Maîtrise de la suite Adobe Creative Cloud (In-Design, Illustrator, Photoshop...).
- La maîtrise des outils de Motion Design serait un plus (After Effects, Premiere Pro...).
Aptitudes et compétences comportementales et relationnelles
- Forte créativité et sens esthétique.
- Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités.
- Sens du travail collaboratif.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Capacité d'analyse pour concevoir des projets cohérents et synthétiques.
Formation et expérience
- Formation supérieure en design, communication ou arts graphiques.
- 2 à 3 ans d'expérience en direction artistique, graphisme (la maîtrise du motion design est un plus).
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs !
Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet (salaire fixe, variable, primes, participation, intéressement, actions AXA, épargne).
- D'un cadre de travail flexible (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, tickets restaurant, équipement ergonomique).
- D'une politique favorisant l'équilibre vie pro/vie perso (28 jours de congés payés, 14 à 16 RTT, temps partiel, jours d'absence rémunérés).
- De la possibilité de s'engager pour des causes solidaires (AXA Atout Cœur, etc.).
- De perspectives de carrière, CE, conciergerie et bien plus encore.
Votre environnement de travail
Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans plus de 50 pays.
La diversité et l'inclusion sont au cœur de notre recrutement. Tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable.
AXA France, filiale la plus importante du Groupe, offre à ses équipes un cadre de travail moderne en "smartworking". Nous accompagnons vos premiers pas avec le dispositif "Welcome@AXA" et nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

