Opérateur technique plateformes technologiques F/H

Qui sommes-nous ?

Grand établissement technologique, Arts et Métiers compte 14 sites et a pour mission principale de former les leaders des industries responsables, qui conçoivent et mettent en œuvre les innovations technologiques et organisationnelles impactantes, indispensables aux transitions énergétiques environnementales et sociétales. Il forme chaque année plus de 6 000 étudiant·e·s du bac+3 jusqu'au bac+8. Par ses formations, ses 15 laboratoires et sa recherche partenariale, Arts et Métiers est un acteur socio-économique au service des territoires.

Environnement du poste

Au sein du service << Expérimentations & Projets >> composé de 9 personnes et placé sous la responsabilité du chef de service, l'opérateur technique aux plateformes technologiques ELF (Evolutive Learning Factory) intervient principalement auprès des personnels chargés des plateformes technologiques du campus. La halle technologique du Campus Arts et Métiers de Bordeaux composés de XX plateformes technologiques recherche un adjoint technique permettant d'assurer les missions de support technique transverse. Sous l'impulsion du GT2 (Groupe de travail dédié au suivi et pilotage des Plateformes technologiques du campus) l'opérateur technique intervient dans la mise en œuvre opérationnelle du groupe de travail dans le cadre du projet ELF.

Missions et activités principales

Dans le cadre de l'ELF de Bordeaux qui s'articule autour du << cycle de vie produit >>, nos plateformes technologiques sont en constante évolution. La volonté du campus, portée aussi bien par les projets de recherche que par l'approche par compétences, de réaliser des projets transversaux multi-plateformes conduisent à envisager une optimisation des mutualisations possibles des ressources. C'est dans ce cadre, en lien direct avec le pilote du GT2 et de l'approche projets développés dans le cadre du service << Expérimentations & projets >>, que vous devrez participer aux différentes actions des plateformes.

A ce titre, il ou elle aura les activités suivantes :

1. Installer les différents postes de travail
2. Réaliser des prototypes simples
3. Effectuer des essais et calibrages des appareils
4. Effectuer le relevé de mesures
5. Assurer une maintenance préventive et curative de premier niveau sur les appareils utilisés
6. Participer aux projets multi-plateformes
7. Contrôler l'application des règles, procédures, normes et standard
8. Suivre les approvisionnements et tenir les stocks

Localisation

Campus de BORDEAUX-TALENCE

Modalité de recrutement

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels

Emploi de catégorie

C

Référentiel des métiers (Ensam)

Opérateur technique d'appui aux laboratoires et ateliers

Durée du contrat (si détachement ou contractuel)

24 mois

Quotité de travail

Temps plein

Fourchette de rémunération

24-29 K€

Poste disponible à partir de

01/06/2026

Candidature :

CV et lettre de motivation à envoyer par mail à [email protected]

Personne en charge du recrutement :

[email protected] [email protected]

Date de publication

07/05/2026

Référence CSP

2026-2274979

Profil du candidat

Diplôme et expérience professionnelle :

Pas de diplôme requis, expérience dans les métiers de la maintenance des équipements industriels, de l'implantation d'environnements techniques spécifiques (environnement pédagogiques) et maintien en condition opérationnel de plateformes technologiques et industrielles.

Savoirs et savoir-faire :

• Connaissances électricité et électronique
• Connaitre les techniques d'usinage, de formage ou autre procédé
• Savoir câbler, souder des composants
• Connaitre et savoir mettre en œuvre des systèmes et règles de sécurité spécifiques
• Savoir utiliser l'outil informatique et de traitement de données (DAO, COA, ...)
• Savoir lire et réaliser des schémas électriques ou électrotechniques
• Savoir utiliser les technologies de l'information et de la communication
• Assurer la maintenance de premier niveau
• Appliquer les procédures de sécurité

Savoir-être :

• Capacité d'adaptation
• Travail en équipe
• Travail en mode projet
• Sens de l'organisation
• Sens relationnel

Pourquoi rejoindre Arts et Métiers ?

Arts et Métiers s'engage pleinement pour lutter contre toute forme de discrimination et de violence, agir pour la qualité de vie au travail et la transition écologique, et renforcer l'expérience étudiante. Les recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ou de genre. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoindre Arts et Métiers, c'est également bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé :

• Temps de travail : Télétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine, selon les nécessités et l'organisation du service et selon votre rythme de travail, jusqu'à 52 jours de congés par an.
• Transports : participation de l'établissement aux frais de transports en commun à hauteur de 75 % (plafonnée à 104,04 €/mois) et forfait mobilité durable (FMD) jusqu'à 300 euros par an.
• Santé : contrat collectif avec participation de l'employeur (https://www.mgen.fr/psc-agents-en-esr-js/ )
• Ressources Humaines : des formations professionnelles et un accompagnement RH de proximité.
• Vie des personnels : des offres de restauration collective, de loisirs, de sport et de culture ; des associations pour être acteur de la vie de votre campus.

Vos données personnelles

Arts et Métiers traite vos données personnelles en conformité avec le RGPD et la loi informatique et libertés. Ce traitement s'effectue aux fins de gestion de votre candidature et d'évaluation de vos compétences au regard du poste/du stage pour lequel vous candidatez. Pour tout exercice de droits sur vos données personnelles, vous pouvez contacter le délégué à la protection des données d'Arts et Métiers à l'adresse [email protected] Pour connaitre de manière exhaustive les données collectées par l'ENSAM et les modalités de traitement de vos données, vous pouvez consulter la politique de protection des données personnelles Arts et Métiers y afférente ici.