Offre n° 1341984 Chargé de Recherche H/F

Missions Clés

Sourcing & Attraction

• Rédaction et diffusion d'annonces percutantes
• Recherche proactive de talents (sourcing, approche directe, réseaux sociaux)
• Mise à jour des tableaux de chasse (Excel/Drive) pour assurer la traçabilité des actions

Sélection Intensive

• Gestion de l'entretien téléphonique de pré-qualification (50-60 appels/jour)
• Réalisation de l'entretien de recrutement en collaboration avec le consultant

Reporting & Suivi Client

• Constitution des dossiers de candidature complets pour le client/les agences
• Suivi des dossiers et rédaction de rapports de mission bi-mensuels pour assurer la visibilité de l'avancement

Ce que nous proposons

• Outils digitaux innovants
• Période d'intégration personnalisée de 3 mois
• Package attractif : salaire fixe de 24 440 € brut/an et variable déplafonné
• Amplitude horaire : 8h30-12h30 et 13h30-18h30 (lundi au vendredi)
• Équilibre vie pro-vie perso : 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine (après période d'essai)
• Rejoindre Appel Médical Search, groupe certifié Top Employer, entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.

Profil recherché

• Formation supérieure Commerciale ou RH
• Première expérience réussie en sourcing digital
• Sens de l'organisation, ténacité et excellent relationnel
• Curiosité, adaptabilité et bonne culture économique
• Forte envie de satisfaire les clients

Processus de recrutement

1. Premier entretien avec le chargé de recrutement interne.
2. Entretien avec le futur manager pour discuter de l'avancée du recrutement.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.