Le Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques d'hiver Alpes françaises 2030
Le Comité d'organisation des Jeux Olympiques (du 1er au 17 février 2030) et des Jeux Paralympiques (du 1er au 10 mars 2030) a pour objet l'organisation de ces événements sportifs majeurs. Les compétitions se répartiront sur 4 pôles : Nice (sports de glace), pays briançonnais (ski acrobatique et snowboard), vallée de la Tarentaise (ski alpin, bobsleigh/luge/skeleton, combiné nordique) et massif des Aravis (biathlon et ski de fond).
Le Comité sera chargé de planifier, financer, livrer les Jeux et événements associés, les promouvoir en France et à l'international, et mener des actions de promotion du sport et du mouvement Olympique et Paralympique.
Poste : Chef(fe) de Projet Applicatifs Corporate (F/H)
Dans l'objectif de constituer des équipes soudées, performantes et engagées, le Comité recherche son/sa Chef(fe) de Projet Applicatifs Corporate.
Le Système d'Information
Le système d'information est un levier essentiel pour la montée en puissance du Comité, son efficacité opérationnelle et la préparation des Jeux. Au sein de la Direction Technologie, le périmètre Corporate Applications couvre les applications et outils supports nécessaires au fonctionnement de l'entreprise, notamment dans les domaines suivants :
- Finance et achats
- Ressources humaines et gestion des effectifs
- Collaboration et productivité
- Gestion documentaire et intranet
- Gestion de portefeuille projets
- CRM, formulaires et workflows
- Solutions juridiques, contract management et outils de conformité
- Applications transverses au service des fonctions support et des directions métiers
Missions principales
Rattaché(e) au Responsable des Systèmes d'Information Applicatifs, le/la Chef(fe) de Projet Applicatifs Corporate est responsable du cadrage, du déploiement, de l'évolution, de l'intégration et du bon fonctionnement du portefeuille applicatif corporate. Elle/il garantit l'adéquation des solutions avec les besoins métiers, dans le respect des contraintes de budget, de planning, de sécurité et de la trajectoire globale du système d'information.
Ses missions incluent :
- Définir et piloter la stratégie applicative corporate en cohérence avec la feuille de route SI.
- Recueillir, challenger, prioriser et structurer les besoins des directions métiers (Finance, RH, Juridique, Achats, Communication, fonctions support).
- Construire et maintenir le portefeuille des applications corporate, en veillant à la cohérence fonctionnelle, à la maîtrise des coûts et à la limitation de la complexité.
- Piloter les projets de sélection, mise en œuvre, configuration, recette et déploiement des solutions corporate.
- Coordonner les intégrations entre applications corporate et avec les autres briques du SI.
- Organiser le maintien en conditions opérationnelles des applications, en lien avec les prestataires, éditeurs et intégrateurs.
- Garantir la qualité de service, la gestion des incidents, des évolutions et la performance du support.
- Contribuer à la définition des modèles de gouvernance, rôles, responsabilités, processus et standards applicatifs.
- Veiller à la bonne prise en compte des enjeux de cybersécurité, conformité, protection des données et gestion des habilitations.
- Accompagner les métiers dans la conduite du changement, l'adoption des outils et l'amélioration continue des usages.
- Contribuer à la préparation budgétaire, au suivi contractuel et au pilotage des fournisseurs.
- Participer au recrutement, à l'animation et à la structuration de l'équipe Corporate Applications.
Interfaces clés
Le/la Chef(fe) de Projet travaillera en étroite collaboration avec :
- L'ensemble de la Direction Technologie.
- Les directions métiers et fonctions support du Comité.
- Les partenaires, éditeurs, intégrateurs et prestataires externes.
- Les équipes en charge de l'architecture, de l'infrastructure, de la cybersécurité, de la data et du support utilisateur.
Elle/il contribuera à installer une relation de confiance durable avec les directions utilisatrices, en apportant vision, méthode, pragmatisme et qualité d'exécution.
Profil recherché
Compétences attendues :
- Expérience significative dans le pilotage d'applications d'entreprise ou de programmes de transformation SI.
- Solide expérience dans la mise en œuvre de solutions corporate (ERP ou best of breed), notamment dans les domaines RH, Finance, Achats, Juridique et solutions métiers transverses.
- Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle dans des environnements exigeants (calendrier, budget, qualité).
- Aisance relationnelle avec les métiers, capacité à traduire un besoin opérationnel en trajectoire applicative claire et réaliste.
- Expérience dans un environnement fortement externalisé et pilotage de partenaires.
- Bonne compréhension des sujets d'architecture applicative, d'intégration, de sécurité, de gestion des données et de support.
- Rigueur, capacité de structuration, sens du service et leadership transverse.
- Une expérience dans un environnement international, événementiel ou à forte montée en charge serait un atout.
- Maîtrise du français et de l'anglais (courant).
Qualités attendues :
- Sens de l'organisation et de la priorisation.
- Capacité à structurer dans un environnement en construction.
- Esprit de collaboration et leadership d'influence.
- Orientation résultats et qualité de service.
- Capacité d'adaptation, pragmatisme et résilience.
- Écoute des besoins métiers tout en sachant poser un cadre.
Autres informations
Le Comité s'engage en faveur de l'égalité des chances.
- Rattachement hiérarchique : Responsable des Systèmes d'Information Applicatifs.
- Lieu de travail : Décines-Charpieu (siège du COJOP).
- Date de prise de fonction : Juillet 2026.
- Rémunération : Entre 40K€ et 50K€, selon expérience.
Avantages :
- 2 jours de télétravail maximum par semaine.
- Tickets restaurant (9€50/jour, 60% pris en charge).
- Mutuelle d'entreprise.
- Remboursement à 50% de l'abonnement de transport TCL.
- Plateforme d'accompagnement au bien-être du collaborateur.
Le COJOP assurera une fermeture estivale du lundi 3 août au vendredi 14 août 2026 inclus.
Date limite de réception des candidatures : Mercredi 15 avril 2026 à 18h.