Chargé de suivi des gestionnaires d'actifs AMM (H/F) - Alternance

Missions :

Pilotage des frais et des rétrocessions, mise en conformité des sociétés de gestion :

• Participer au contrôle des frais afférents aux fonds et mandats ainsi qu'au pilotage des rétrocessions des sociétés de gestion.
• Optimiser le processus de suivi en développant de nouvelles méthodes, de nouveaux outils, reportings de contrôle et amélioration des macros VBA existantes.

Suivi et appui sur des projets transverses :

• Mettre en place et améliorer les outils de suivi de marché, de la performance et des risques des fonds sélectionnés.
• Suivre les sujets réglementaires, y compris de gouvernance et liés à l'audit : participation à l'organisation des Comités dédiés à l'activité.

Sélection de Fonds :

• Contribuer au suivi et au monitoring de la performance des gérants des fonds ou des mandats ainsi qu'à la compréhension de la stratégie mise en place.
• Participer à l'élaboration des rapports de suivi et à l'attention des clients tant internes qu'externes.
• Participer aux dues diligences financières (Asset Manager Review) et rapports de synthèse.
• Produire en complément des analyses financières complémentaires à la demande de la hiérarchie.

Votre profil et vos compétences :

• Étudiant(e) de niveau Bac 5 en école de commerce ou universitaire avec une spécialisation en finance.
• Connaissance des marchés et des instruments financiers.
• Intérêt pour la gestion d'actifs et très à l'aise avec les chiffres.
• Bonne maîtrise du pack office, notamment Excel/VBA, PowerBI.
• Niveau avancé d'anglais (écrit et oral).
• Capacités d'écoute, de rigueur et d'organisation.
• Capacités d'analyse et de synthèse.
• Compréhension de base de l'intelligence artificielle (IA) et de ses applications potentielles dans votre métier.

Informations complémentaires :

• Contrat d'alternance : apprentissage ou professionnalisation.
• Début : Septembre 2026.
• Durée : 12 mois.
• Localisation : Tour Allianz One, Paris La Défense.
• Merci de transmettre votre candidature complète (CV avec rythme d'alternance et vos dates de disponibilité).

Avantages de l'alternance chez Allianz France :

• Compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement.
• Une journée de télétravail par semaine.
• 28 jours de congés payés par an.
• Subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise.
• Offre de formation riche.
• Accès à notre Comité d'Entreprise.
• Processus d'onboarding dédié aux alternants.
• Bonne couverture sociale.

Pourquoi choisir Allianz ?

Allianz, 1ère marque mondiale d'assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde.

À la deuxième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie.

Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

En qualité d'employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l'intégration et l'égalité des chances quel que soit le sexe, l'âge, l'origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l'orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Engagés pour l'expérience de nos jeunes talents, nous sommes également certifiés Happy Trainees, une reconnaissance de la qualité d'accompagnement et d'intégration de nos alternants et stagiaires.

Allianz, Let's care for tomorrow !

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