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AC

Activ/rh

Technico Commercial (H/F)

Résumé du poste

Fr

Modèle de travail

Orienté bureau
il y a 3 mois
Description du poste

Poste:

Activ/rh recrute pour son client, HOLO3, centre d'innovation basé en Alsace et spécialisé en optique, imagerie, métrologie, son/sa futur(e) :

Technico-Commercial Industrie Grand Est (H/F)

FORMATION TECHNIQUE OBLIGATOIRE

Profil:

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouez un rôle stratégique dans le développement des activités commerciales de l'entreprise. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Développement commercial

  • Identifier et prospecter de nouvelles opportunités sur le territoire Grand Est dans un premier temps, puis National et en Suisse dans un deuxième temps.
  • Développer et fidéliser un portefeuille clients composé d'acteurs majeurs et de PME dans les secteurs automobile, aéronautique, énergie, horlogerie, joaillerie etc.
  • Assurer une veille permanente du marché pour détecter les tendances et évolutions technologiques
  • Participer à des salons, conférences et autres événements professionnels pour promouvoir l'offre Holo3

Élaboration de nouvelles offres

  • Analyser les besoins émergents des clients et anticiper leurs enjeux à moyen/long terme
  • Construire des solutions innovantes en lien avec les équipes techniques :
    • Réalisation de systèmes optiques et traitement d'images
    • Prestations en métrologie
    • Applications en réalité virtuelle
  • Collaborer étroitement avec les équipes de R&D pour faire évoluer l'offre commerciale

Suivi et reporting

  • Participer à la définition de la stratégie commerciale
  • Assurer le reporting régulier de votre activité et de vos résultats
  • Travailler en synergie avec les services techniques, R&D et marketing

Avantages:

Issu(e) d'une formation supérieure type école de commerce, école d'ingénieur ou cursus technique (mécanique, instrumentation, automatisme), vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans la vente de solutions technologiques ou de prestations à forte valeur ajoutée.

Compétences attendues :

  • Aisance relationnelle et sens de l'écoute développés
  • Bonne compréhension des environnements industriels et des attentes clients
  • Autonomie, rigueur, esprit de synthèse et capacité d'analyse
  • Maîtrise de l'anglais impérative (oral et écrit)
  • Maîtrise des outils bureautiques et numériques (Suite Office, CRM, Teams...)

La rémunération est comprise entre 50 000 € et 60 000 € bruts annuels, selon profil et expérience voiture de fonction S'y ajoutent les avantages suivants :

  • Tickets restaurants
  • Télétravail possible (5 jours/mois)
  • RTT
  • ½ treizième mois
  • Chèques-cadeaux de Noël
  • Intéressement

Le poste est à pourvoir en CDI à Saint-Louis (68).